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根據(jù)《織金縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員聘用與管理暫行辦公(試行)》(織府辦〔2017〕188號(hào))精神,經(jīng)縣編外聘用人員管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn),我局?jǐn)M向社會(huì)公開招考3名編外聘用人員,為確保此次招聘工作公開、公平、公正、順利進(jìn)行,結(jié)合實(shí)際,特制定《織金縣發(fā)展和改革局公開招考編外聘用人員簡章》(以下簡稱《招聘簡章》)。
一、招聘原則
公開、公平、競(jìng)爭、擇優(yōu)錄用的原則
二、招聘程序
按照發(fā)布公告、報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察、簽訂聘用合同的程序依次進(jìn)行。
三、報(bào)考條件
(一)符合下列條件的人員方可報(bào)考
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,遵守憲法和法律規(guī)定;
2.具有良好的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng);
3.身體健康,具適應(yīng)崗位要求的身體條件和工作能力;
4.年齡在18周歲及以上(2001年5月30日及以前出生)、40周歲及以下(1979年5月30日及以后出生);
5.具有織金縣戶籍;
6.具有全日制普通高等院校大學(xué)專科及以上學(xué)歷。
(二)具有下列情形之一的,不得報(bào)考
1.受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年收容教育、強(qiáng)制隔離戒毒、收容教育的,違反《中華人民共和國治安管理處罰法》被治安拘留的;
2.曾經(jīng)吸販毒、參加邪教組織的;
3.涉嫌違紀(jì)違法行為正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
4.受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的,或曾受記大過、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校)察看、開除(黨籍、學(xué)籍)處分的;
5.不能提供相關(guān)證書、證明原件的;
6.有其他情形不適宜聘用到織金縣發(fā)展和改革局工作的。
四、報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。招聘簡章在織金縣人民政府門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.gzzhijin.gov.cn/)進(jìn)行公布。
2.報(bào)名時(shí)間:2019年5月31日至6月5日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30),周末不休。
3.報(bào)名地點(diǎn):織金縣發(fā)展和改革局辦公室(織金縣政府大院內(nèi)),報(bào)名及咨詢電話:0857-7626764。
4.報(bào)名所需資料:報(bào)考人員須持本人有效《居民身份證》(含有效《臨時(shí)居民身份證》)、《畢業(yè)證書》原件及復(fù)印件,2019屆畢業(yè)生須提供《就業(yè)推薦表》或?qū)W校證明原件及復(fù)印件,以及填寫完整的《報(bào)名表》2份,近期藍(lán)底免冠1寸照片3張!秷(bào)名表》在織金縣人民政府門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.gzzhijin.gov.cn/)上發(fā)布的招聘簡章后進(jìn)行下載,填寫好后打印2份。
5.資格審查:工作人員根據(jù)招聘職位的資格條件,當(dāng)場(chǎng)對(duì)報(bào)考人員提供的資料進(jìn)行審查,資料審核合格者準(zhǔn)予參加考試。資格審查貫穿考試招聘全過程,如發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘規(guī)定的資格條件,或證書證件等資料弄虛作假,不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié),隨時(shí)取消其考試、應(yīng)聘資格,責(zé)任由考生自負(fù)。
五、考試
考試共有筆試、面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。
(一)筆試
1.筆試時(shí)間:另行通知。
2.筆試地點(diǎn):另行通知。
3.筆試內(nèi)容:筆試為閉卷考試,考試內(nèi)容涉及基礎(chǔ)知識(shí)和發(fā)改相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)等,滿分100分。
4.考生須同時(shí)持本人有效《居民身份證》(含有效《臨時(shí)居民身份證》)方能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
5.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間及地點(diǎn):另行通知。
6.開考比例未達(dá)到3:1(含3:1)的,按實(shí)際報(bào)名人數(shù)參加筆試。
(二)面試
1.參加筆試人數(shù)未達(dá)到或正好達(dá)到3:1比例(含3:1)的,參加筆試人員全部參加面試;參加筆試人員比例超過3:1比例的,根據(jù)筆試成績從高到低的順序,按考錄人數(shù)3:1比例以內(nèi)(含3:1)確定面試人員。
2.面試時(shí)間:另行通知。
3.地點(diǎn):另行通知。
4.內(nèi)容:結(jié)構(gòu)化面試,面試時(shí)間為15分鐘,滿分100分。
5.進(jìn)入面試考生須同時(shí)持本人有效《居民身份證》(含有效《臨時(shí)居民身份證》)方能進(jìn)入考場(chǎng)參加面試。
(四)成績計(jì)算
筆試、面試成績采用百分制計(jì)算,按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位?偝煽=筆試成績×40%+面試成績×60%。
(五)成績公布
筆試成績、面試成績于面試后次日內(nèi)在織金縣人民政府門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.gzzhijin.gov.cn/)進(jìn)行公布。
六、體檢、考察
1.根據(jù)招考職位計(jì)劃數(shù)和考試總成績從高到低按1:1的比例確定體檢人員,考生末位總成績出現(xiàn)并列的,取筆試成績高者作為體檢對(duì)象,若筆試成績相同取面試成績高者作為體檢對(duì)象。由織金縣發(fā)展和改革局指定縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
2.體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,不按時(shí)參加體檢的視為自動(dòng)放棄?忌鷳{本人有效《居民身份證》(含有效《臨時(shí)居民身份證》)參加體檢,體檢費(fèi)用由考生自理。
3.體檢不合格或自動(dòng)放棄的,由總成績靠前的考生依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢,進(jìn)入考察程序。
4.考察工作的標(biāo)準(zhǔn)和要求,按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,由織金縣發(fā)展和改革局負(fù)責(zé)。
七、簽訂聘用合同
1.體檢、考察合格后簽訂勞動(dòng)聘用合同。
2.聘用合同一年一簽,能適應(yīng)職位要求者可連續(xù)聘用。
八、待遇
編外聘用人員待遇每月3000元。
九、紀(jì)律監(jiān)督
招考工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。如有違紀(jì)情況發(fā)生,對(duì)報(bào)考人員取消聘用資格,對(duì)違紀(jì)的工作人員給予紀(jì)律處分。
舉報(bào)電話:0857-7621338(縣紀(jì)委縣監(jiān)委)
監(jiān)督電話:0857-7621176(縣人力資源社會(huì)保障局)
十、其它事項(xiàng)
1.編外聘用人員需嚴(yán)格遵守織金縣發(fā)展和改革局工作紀(jì)律和制度,服從單位工作安排和管理。
2.編外聘用人員在聘用期間,違反單位有關(guān)紀(jì)律規(guī)定、違反法律法規(guī)、達(dá)不到上崗要求的,解除聘用合同。
3.編外聘用人員在聘用期間因個(gè)人原因離職的,需提前1個(gè)月向單位提出辭職申請(qǐng)并按有關(guān)規(guī)定辦理離職手續(xù)。否則,不予保障享有的有關(guān)待遇,其責(zé)任后果由聘用人員自行承擔(dān)。
4.未盡事宜由縣招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
5.本《招聘簡章》由織金縣發(fā)展和改革局負(fù)責(zé)解釋。
附件:織金縣發(fā)展和改革局招考編外聘用人員報(bào)名表.doc(點(diǎn)擊下載)
織金縣發(fā)展和改革局
2019年5月30日
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