為進(jìn)一步加強(qiáng)新時代公安隊伍建設(shè)，有力推進(jìn)公安體制改革，根據(jù)遵義市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《遵義市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法(試行)》的通知,結(jié)合余慶公安工作實際,經(jīng)縣人民政府同意，統(tǒng)一面向社會公開招聘合同制警務(wù)輔助人員80名，為確保招聘工作順利完成，特制定本簡章。
一、招聘原則
按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批等程序進(jìn)行，實行公開招聘條件、公開招聘程序、公開招聘結(jié)果的“三公開”制度。
二、招聘崗位及人數(shù)
招聘崗位及人數(shù)詳見余慶縣2020年公開招聘合同制警務(wù)輔助人員職位表(附件1)。
三、招聘條件
(一)符合下列條件者可以報考。
1.具有中華人民共和國國籍;
2.堅決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī);
3.作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng)、為人誠實、品行端正，熱愛警務(wù)輔助工作;
4.報考年齡要求： 18周歲及以上是指2002年8月17 日及以前出生;28周歲以下是指1992年8月17 日及以后出生; 30周歲以下是指1990年8月17 日及以后出生;35周歲以下是指1985年8月17日及以后出生，以本人有效身份證為依據(jù)。
(二)有下列情形之一的，不得報考。
1.受過刑事處罰或治安管理處罰的;
2.有個人不良信用記錄的;
3.因違規(guī)違紀(jì)被開除、辭退、解聘的或在公安機(jī)關(guān)異常離職的;
4.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;
5.其他不宜從事警輔人員工作的。
四、報名、加分審查及準(zhǔn)考證領(lǐng)取
(一)報名
1.報名方式：現(xiàn)場報名并審查報考資格。
2.報名時間：2020年8月17日---2020年8月19日(上午9:00-12:00，下午14:00-17:30)。
3.報名地點：縣公安局二樓
4.資格審查：報考人員在規(guī)定的報名時間內(nèi)，攜帶本人有效居民身份證、畢業(yè)證(2020應(yīng)屆畢業(yè)生憑學(xué)校就業(yè)推薦表)、退役軍人需攜帶退伍證的原件及復(fù)印件1份、《余慶縣2020年面向社會公開招聘合同制警務(wù)輔助人員報名表》(見附件2，需提前下載填寫好并帶至報名現(xiàn)場)、《考生報名前14天的個人情況反饋表》(見附件3，需提前下載填寫好并帶至報名現(xiàn)場)、本人近期免冠2寸藍(lán)底證件照2張及電子版(電子版按姓名+身份證號碼的方式命名，如:張三522****0061，圖片為jpg格式、20kb以下)到現(xiàn)場報名并進(jìn)行資格審查。
現(xiàn)場審查由縣公安局選派專人負(fù)責(zé)。現(xiàn)場資格審查包括身高測量和資料審核，身高測量由現(xiàn)場醫(yī)務(wù)人員實施，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察人員監(jiān)督。身高測量合格的，進(jìn)入資料審核環(huán)節(jié)。通過資格審查的報考人員，選定報考崗位后，不得再報考其他崗位。
資格審查貫穿整個招聘過程，報考人員在任何一個環(huán)節(jié)提供虛假不實信息、資料或隱瞞本人重要信息的，一經(jīng)查實不符合招聘條件的，即取消進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)的資格。
5.調(diào)減或減少。通過資格審查的報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的職位，需調(diào)減或取消該崗位招聘計劃。招聘崗位計劃調(diào)減或取消的情況在余慶縣人民政府信息網(wǎng)或余慶公安微信公眾號上公布。崗位招聘計劃調(diào)減的，該崗位的報考人員不得調(diào)整報考崗位;崗位招聘計劃被取消的，由該崗位的報考人員于2020年 8月21日12：00前書面向余慶縣公開招聘合同制警務(wù)輔助人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室申請改報，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后，可改報其他符合報考條件的崗位。
(二)加分條件及審查
1. 加分條件：退役軍人加1分
2.加分審查時間:2020年 8月17日-2020年 8月19日(與資格審查同步)
3.加分審查地點:縣公安局二樓
4.加分審查方式：現(xiàn)場審查
(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證
通過資格審查人員應(yīng)在2020年 8月23日14:00-17:30期間，本人持有效身份證(不能代領(lǐng))到余慶縣公安局二樓領(lǐng)取準(zhǔn)考證。逾期未領(lǐng)者，視為自動放棄，不再另行通知。
五、考試
(一)體能測試。
1.測試時間：2020年8月24日上午8:00(因天氣變化另行通知)
測試地點:余慶縣體育廣場(夜市小吃街)
2.體測項目：詳見余慶縣2020年公開招聘合同制警務(wù)輔助人員職位表(附件1)。
3.體能測試按相對應(yīng)測試標(biāo)準(zhǔn)計分，體能測試合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
4.體能測試成績按百分制計算，四舍五入保留兩位小數(shù)，按40%計入總成績。
5.體能測試所有項目均當(dāng)場當(dāng)次進(jìn)行，對報考人員事后提出的申請不予受理。體能測試中，報考人員對本人或他人體能測試項目成績有異議或有舉報事項的，應(yīng)在此項目測試結(jié)束后當(dāng)場向在場的紀(jì)檢監(jiān)察人員提出，對事后再提出異議或舉報申請的不予受理。
6.體能測試合格人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，未按規(guī)定時間參加體能測試的報考人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
(二)筆試。
1.筆試時間、地點：另行通知。
2.筆試對象：體能測試合格人員
3.筆試內(nèi)容：綜合知識(100分)。
4.筆試成績按百分制計算，四舍五入保留兩位小數(shù)，按30%計入總成績。未參加筆試的報考人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
(三)面試
1.面試時間、地點：另行通知
2.面試對象：體能測試成績和筆試成績按比例折算與加分項相加后，從高到低按面試人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)3:1的比例內(nèi)確定參加面試人員。同一崗位出現(xiàn)報考者折算成績名次末位并列的，同時確定為面試人員。
3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試。
4.面試成績按百分制計算，四舍五入保留兩位小數(shù)，按30%計入總成績。
5.未參加面試的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
(四)總成績計算
總成績按百分制計算，考試成績均實行四舍五入保留兩位小數(shù)�？偝煽�=體能成績×40%+筆試成績×30%+加分項+面試成績×30%。
六、體檢
(一)體檢對象。
根據(jù)招聘崗位數(shù)，按總成績從高到低1:1確定體檢對象。同一崗位出現(xiàn)報考者總成績名次末位并列的，以體能測試成績高者進(jìn)入體檢，若體能測試成績也相同，并列進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補(bǔ);未按規(guī)定體檢或體檢之后考生主動放棄的，空缺職位不予遞補(bǔ)。
(二)體檢事項。
1.體檢必須在指定的縣級以上綜合性醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢。
2.體檢時間：另行通知。
3.體檢費(fèi)用由報考者自理。
4.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照招錄公務(wù)員(人民警察)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
七、考察
考察工作由余慶縣公開招聘合同制警務(wù)輔助人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。考察對象為體檢合格人員。考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法參照《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行�？疾旖Y(jié)論為不合格的報考者，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補(bǔ)。
八、公示
經(jīng)體能測試、筆試、面試、體檢及考察合格的報考者，確定為擬聘用人員，由招聘辦在余慶縣人民政府信息網(wǎng)或余慶公安微信公眾號上進(jìn)行為期7天的公示，接受社會監(jiān)督。
公示期間查實有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
九、聘用
公示期滿無異議的，由縣公安局按照合同制警務(wù)輔助人員管理的有關(guān)規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)，并按國家有關(guān)試用期的規(guī)定確定受聘人員的試用期。試用期滿后經(jīng)考核合格者正式聘用，不合格者取消聘用。
十、相關(guān)待遇及管理
(一)相關(guān)待遇
工資待遇。合同制警務(wù)輔助人員工資待遇按照遵義市人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)《遵義市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位勞動合同制人員工資實施方案(試行)》的通知執(zhí)行。并按相關(guān)規(guī)定繳納社會保險。
(二)管理與使用
用人單位對合同制警務(wù)輔助人員按照《勞動合同法》和制定的《遵義市公安機(jī)關(guān)勞動合同制警務(wù)輔助人員管理辦法》、《遵義市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理實施細(xì)則》等進(jìn)行管理使用。
十一、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作由縣紀(jì)委縣監(jiān)委派駐第七紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督，并接受上級部門的檢查和社會各界的監(jiān)督。
十二、其他事項
(一)報考人員參加體能測試、筆試、面試和體檢均須攜帶準(zhǔn)考證和有效居民身份證�？忌娫拺�(yīng)24小時保持暢通，如遇特殊情況因考生通訊不暢無法聯(lián)系的，后果由考生本人承擔(dān)。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生在提交畢業(yè)證后再辦理入職手續(xù)。
(二)各招聘環(huán)節(jié)的通知事項以及考試成績均在余慶縣人民政府信息網(wǎng)或余慶公安微信公眾號上進(jìn)行公布，不再另行電話通知。因未及時閱讀指定網(wǎng)站上公布的通知事項等招聘信息導(dǎo)致的后果，由報考者本人承擔(dān)。
(三)疫情防控。報考人員要密切關(guān)注余慶公安微信公眾號發(fā)布的相關(guān)報考疫情防控指南，按要求做好防控措施，參加各環(huán)節(jié)考試。
(四)本招聘簡章由余慶縣公開招聘合同制警務(wù)輔助人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋、確定。
咨詢電話：13314411634 (余慶縣公安局)
監(jiān)督電話: 13314403424(余慶縣紀(jì)委縣監(jiān)委派駐第七紀(jì)檢監(jiān)察組)
警務(wù)輔助人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2020年 8月3日
(信息來源：http://www.zgyq.gov.cn/zwzx/zwzxgggs/202008/t20200813_62428324.html)
