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(請(qǐng)?jiān)趫?bào)名時(shí)間內(nèi)進(jìn)入)
根據(jù)《遵義市人民政府關(guān)于市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位新增工勤人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理的意見》(遵府發(fā)〔2015〕19號(hào))文件精神和《遵義市人民政府辦公室關(guān)于〈遵義市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于在市不動(dòng)產(chǎn)登記交易窗口安排使用勞動(dòng)合同制工勤人員計(jì)劃的請(qǐng)示〉的批復(fù)》,結(jié)合崗位空缺等有關(guān)實(shí)際,決定公開招聘勞動(dòng)合同制工勤人員33名,為確保招聘工作順利完成,特制定本工作方案。
一、工作原則及程序
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行,公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果。招聘工作按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘簡章、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。
二、招聘崗位及人數(shù)
招聘崗位的人數(shù)、條件見附件。
三、報(bào)考條件
1. 符合下列條件的人員可以報(bào)考
(1)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,品行端正,愛崗敬業(yè),具有良好的職業(yè)道德,遵守憲法和法律法規(guī);
(2)具有適應(yīng)崗位要求的基本知識(shí),身體健康;
(3)年齡在18周歲以上(2001年1月7日及以前出生)、35周歲以下(1983年1月9日及以后出生);
(4)其他報(bào)考條件具體見附件。
2. 具有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
(1)不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。
(2)曾受過刑事處罰的,曾被強(qiáng)制隔離戒毒的,有犯罪嫌疑尚未查清的。
(3)曾被開除公職或被機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位辭退未滿5年的。
(4)報(bào)名時(shí)不能提供職位要求的畢業(yè)證書及相關(guān)證書、證明等原件的。
(5)有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為勞動(dòng)合同制工勤人員其他情形的。
四、報(bào)名及資格要求
(一)報(bào)名
報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行。報(bào)考人員登陸 (http://fanyu.skight.com/District/5203/GuestExams.do)報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行:
報(bào)考人員可在2019年1月7日9:00至1月9日16:00期間登錄“http://fanyu.skight.com/District/5203/GuestExams.do”提交報(bào)考申請(qǐng)。網(wǎng)上登錄方式請(qǐng)使用姓名加身份證號(hào)進(jìn)行登錄。
報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀“招聘簡章”,如實(shí)填寫報(bào)名信息表,網(wǎng)上提交照片信息時(shí),報(bào)考人員上傳本人近期免冠標(biāo)準(zhǔn)一寸正面電子照片(建議像素295*413,jpg格式)。在上傳照片前,請(qǐng)到報(bào)名系統(tǒng)下載照片審核處理工具,預(yù)先使用該軟件進(jìn)行照片審核處理,只有通過審核處理后新生成的報(bào)名照片才能被網(wǎng)報(bào)平臺(tái)識(shí)別。報(bào)名申請(qǐng)?zhí)峤槐唤邮芎,系統(tǒng)會(huì)向報(bào)考人員反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員打印報(bào)名表、查詢筆試成績、打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù),請(qǐng)妥善保管。
注意:考生在提交報(bào)名信息并成功上傳照片后,考生將不能對(duì)報(bào)名信息進(jìn)行修改。
報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名,不得同時(shí)報(bào)考兩個(gè)或兩個(gè)以上職位。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真核對(duì)是否符合所選職位要求的資格條件,報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。
(二)報(bào)名資格確認(rèn)
(1)確認(rèn)方式:現(xiàn)場確認(rèn)。
(2)確認(rèn)時(shí)間:2019年1月14日-1月15日(上午9:00-12:00,下午14:00-17:00)。
(3)確認(rèn)地點(diǎn):遵義市人力資源市場大樓二樓大廳(紅花崗區(qū)銀河路625號(hào))。
(4)報(bào)名資格確認(rèn)所需提供資料:按照公布的招聘條件和要求,報(bào)考人員須持本人有效居民身份證、畢業(yè)證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件等材料,近期同底正面免冠一寸彩色照片3張。另需自行在報(bào)名系統(tǒng)里打印《遵義市國土資源局局屬單位2019年面向社會(huì)公開招聘勞動(dòng)合同制工勤人員報(bào)名表》并簽字確認(rèn)。
公職人員(黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)在崗人員)須持具有人事管理權(quán)限部門同意報(bào)考證明(中、小學(xué)教師還須持縣級(jí)及以上教育行政主管部門的證明)進(jìn)行報(bào)名資格確認(rèn)。
(5)工作人員根據(jù)招聘職位的資格條件,對(duì)報(bào)考人員網(wǎng)上提供的相關(guān)資料進(jìn)行審查。資料審核合格者準(zhǔn)予參加考試。沒有在網(wǎng)上報(bào)名的,不允許參加報(bào)名資格確認(rèn);沒有進(jìn)行報(bào)名資格確認(rèn)的,不允許參加筆試。資格審查貫穿考試招聘全過程,如發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘規(guī)定的資格條件,或證書證件等資料弄虛作假,隨時(shí)取消其考試、應(yīng)聘資格,責(zé)任由考生自負(fù)?忌鷳(yīng)留下準(zhǔn)確聯(lián)系電話,并保持通暢。如因考生原因?qū)е?a href=/guizhouzhaopinba/ target=_blank class=infotextkey>招聘單位無法聯(lián)系考生,責(zé)任由考生自負(fù)。
(三) 報(bào)名時(shí)間截止后,報(bào)名人數(shù)與招聘職位計(jì)劃數(shù)之比必須達(dá)到3:1及以上方可開考,如達(dá)不到開考比例,則延長報(bào)名時(shí)間。延長報(bào)名時(shí)間后,資格審查合格人數(shù)仍達(dá)不到開考比例,則取消該招考崗位。
(四)網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證。報(bào)名資格確認(rèn)結(jié)束后,資料審核合格者于2019年1月17日9:00至1月18日17:00期間,登錄http://fanyu.skight.com/District/5203/GuestExams.do
打印筆試準(zhǔn)考證。
五、考試程序、時(shí)間及內(nèi)容
1. 筆試
(1)筆試時(shí)間和地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
(2)筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)。
筆試采取百分制,具體得分于5個(gè)工作日內(nèi)在“遵義市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站”“遵義人力資源網(wǎng)”“遵義人社”“遵義找工作”微信公眾號(hào)公布。
2. 面試
(1)面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
(2)面試對(duì)象:根據(jù)筆試成績從高到低,按擬進(jìn)入面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)3:1內(nèi)比例(如出現(xiàn)末尾成績并列,同時(shí)進(jìn)入面試)確定進(jìn)入面試人員。若出現(xiàn)實(shí)際參加面試的考生人數(shù)與招聘職位計(jì)劃數(shù)僅為1:1比例或低于1:1的,則該考生面試成績不得低于該考場面試平均分。
(3)面試方式:采取百分制結(jié)構(gòu)化面試方式,主要考察應(yīng)試者的政治思想素質(zhì)、綜合分析能力、專業(yè)水平、臨場應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力等。
(4)總成績計(jì)算
總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%
筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
面試結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi),將考生總成績及進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單在“遵義市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站”、“遵義人力資源網(wǎng)”、“遵義人社”、“遵義找工作”微信公眾號(hào)進(jìn)行公布。
六、體檢
筆試、面試結(jié)束后,根據(jù)招聘職位計(jì)劃數(shù)和考試總成績從高到低按1:1的比例確定體檢對(duì)象。同一職位報(bào)考考生總成績出現(xiàn)并列的,取筆試成績高者作為體檢對(duì)象。若筆試成績也相同,即重新組織面試,以重新面試成績高者進(jìn)入體檢。
體檢工作由招聘單位組織,體檢必須在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行>(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定執(zhí)行。
體檢時(shí)間另行通知,體檢費(fèi)用考生自理。
初次體檢不合格的人員,本人在被告知體檢不合格結(jié)果的3個(gè)工作日內(nèi)提出書面申請(qǐng),經(jīng)遵義市國土資源局局屬單位2018年公開招聘勞動(dòng)合同制工勤人員領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱“領(lǐng)導(dǎo)小組”)同意后可以復(fù)檢一次。體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ);考生主動(dòng)放棄體檢的,空缺職位依次遞補(bǔ)。
七、考察
對(duì)體檢合格的人員,確定為考察對(duì)象。由領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等情況進(jìn)行考察并據(jù)實(shí)寫出考察報(bào)告,并將考察結(jié)果告知被考察對(duì)象。在考察中發(fā)現(xiàn)不符合招聘要求資格條件的,視為考察不合格,由領(lǐng)導(dǎo)小組審定,取消擬聘用資格。
考察不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ);考生主動(dòng)放棄考察的,空缺職位依次遞補(bǔ)。
八、公示、聘用、待遇及管理
1.公示
經(jīng)筆試、面試、體檢及考察合格的報(bào)考者,確定為擬聘用人員,在遵義市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(www.zyrs.gov.cn)、遵義人力資源網(wǎng)(www.zyhr.gov.cn)、進(jìn)行為期7天的公示。
公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
2.聘用
公示期滿無異議或反映的問題不影響聘用的,由遵義市國土資源局局屬單位按勞動(dòng)合同制工勤人員管理的有關(guān)規(guī)定和程序與擬聘人員簽訂聘用合同,明確雙方權(quán)利義務(wù),并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后經(jīng)考核合格者正式聘用,不合格者解聘。
3.待遇及管理
聘用單位按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《遵義市人民政府關(guān)于市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位新增工勤人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理的意見》(遵府發(fā)〔2015〕19號(hào))文件和簽訂的勞動(dòng)合同對(duì)聘用人員進(jìn)行管理和確定待遇。如遇政策變化需調(diào)整有關(guān)待遇,以變化后的政策為準(zhǔn)。
九、注意事項(xiàng)
1.考生電話通訊要24小時(shí)暢通,以便聯(lián)系。因考生通訊不暢無法聯(lián)系造成的后果由考生自負(fù)。
2.招聘各環(huán)節(jié)其他通知事項(xiàng)將在遵義市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(www.zyrs.gov.cn)、遵義人力資源網(wǎng)(www.zyhr.gov.cn)上發(fā)布,不再另行電話通知;考試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在“遵義人社”“遵義找工作”微信公眾號(hào)上提供成績查詢。請(qǐng)報(bào)考者密切注意招聘網(wǎng)站、相關(guān)微信公眾號(hào)上公布的招聘相關(guān)信息,因未及時(shí)閱讀指定網(wǎng)站上公布的招聘信息導(dǎo)致的后果,由報(bào)考者本人承擔(dān)。
3.考生必須同時(shí)持有效《居民身份證》和《準(zhǔn)考證》進(jìn)入考場參加考試。
4.招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、人社部門和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和報(bào)考人員要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照相關(guān)紀(jì)律規(guī)定處理。
十、本招聘簡章由領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
咨詢電話:0851-28226736
監(jiān)督電話:0851-28981975
附件: 崗位一覽表.xls
序號(hào) |
單位名稱 |
崗位類別 |
崗位名稱 |
職位代碼 |
招聘人數(shù) |
學(xué)歷要求 |
需求專業(yè) |
備注 |
1 |
遵義市不動(dòng)產(chǎn)登記事務(wù)中心 |
勞動(dòng)合同制工勤 |
登記窗口工作人員 |
01 |
6 |
本科及以上學(xué)歷 |
不限 |
|
2 |
遵義市不動(dòng)產(chǎn)登記事務(wù)中心 |
勞動(dòng)合同制工勤 |
查詢窗口工作人員 |
02 |
6 |
本科及以上學(xué)歷 |
不限 |
|
3 |
遵義市不動(dòng)產(chǎn)登記事務(wù)中心 |
勞動(dòng)合同制工勤 |
抵押窗口工作人員 |
03 |
6 |
本科及以上學(xué)歷 |
不限 |
|
4 |
遵義市不動(dòng)產(chǎn)登記事務(wù)中心 |
勞動(dòng)合同制工勤 |
審核窗口工作人員 |
04 |
3 |
本科及以上學(xué)歷 |
漢語言文學(xué),漢語言 |
|
5 |
遵義市不動(dòng)產(chǎn)登記事務(wù)中心 |
勞動(dòng)合同制工勤 |
權(quán)籍調(diào)查窗口工作人員 |
05 |
6 |
本科及以上學(xué)歷 |
土木工程,測繪工程,采礦工程,土地資源管理,地理信息科學(xué),計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù),房地產(chǎn)開發(fā)與管理 |
|
6 |
遵義市不動(dòng)產(chǎn)登記事務(wù)中心 |
勞動(dòng)合同制工勤 |
網(wǎng)控窗口工作人員 |
06 |
6 |
本科及以上學(xué)歷 |
法學(xué),統(tǒng)計(jì)學(xué)類,財(cái)務(wù)管理,會(huì)計(jì)學(xué), |
遵義市國土資源局
2019年1月2日
貴州省考(公務(wù)員、人民警察、選調(diào)生)招考面試培訓(xùn)課程 |
|||||
地市 |
面試課程 |
學(xué)習(xí)Q群 |
地市 |
面試課程 |
學(xué)習(xí)Q群 |
貴陽 |