根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》以及相關(guān)政策規(guī)定的權(quán)力和義務(wù)。因工作需要，決定面向社會(huì)公開招聘駐勤消防員2名。為確保招聘工作順利進(jìn)行，現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：
一、招聘原則及程序
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開報(bào)考條件、公開面試結(jié)果的制度。按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、面試、聘用審批的程序進(jìn)行。
二、崗位職責(zé)及工作內(nèi)容
中隊(duì)辦公室文書2名。工作內(nèi)容：辦公室文字工作。
二、招聘對象和報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國國籍(限男性)。
(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法。
(三)具有正常履行職責(zé)的健康身體條件。
(四)具有高中及高中以上文憑或同等學(xué)歷，具備一定文字功底，會(huì)電腦辦公軟件操作。
三、以下人員不得報(bào)考
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
3.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
4.受最低服務(wù)年限或合同限制不能解除與現(xiàn)單位聘用關(guān)系的人員;
5.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
6.低于18周歲或年滿24周歲人員。
7.存在傳染病史的人員。
四、報(bào)名方式及地點(diǎn)：
報(bào)名時(shí)間：2018年9月5日至2018月9月30日。
報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。原則上應(yīng)聘人員須本人親自前往報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名，特殊情況可由他人代為報(bào)名。
報(bào)名地點(diǎn)：遵義市綏陽縣消防中隊(duì)。
五、報(bào)名方法及注意事項(xiàng)：
1.報(bào)名前請認(rèn)真填寫《綏陽縣消防中隊(duì)招聘報(bào)名表》，并在報(bào)名前提交報(bào)名表。
2.報(bào)名時(shí)需持本人二代有效《居民身份證》及復(fù)印件、近期1寸正面免冠紅底彩照3張，醫(yī)院體檢報(bào)告(必須為三甲醫(yī)院、含尿檢內(nèi)容)，當(dāng)?shù)嘏沙鏊_具的無犯罪證明等相關(guān)材料。
3.委托他人報(bào)名，視同應(yīng)聘人員本人填寫，出現(xiàn)報(bào)名信息錯(cuò)誤或在考試時(shí)提交的證件不一致而影響聘用的，責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格。
六、面試
在接到綏陽縣消防中隊(duì)面試通知后，請務(wù)必于通知規(guī)定時(shí)間前往遵義市綏陽縣消防中隊(duì)參加面試。面試人員須持第二代有效《居民身份證》原件到面試地點(diǎn)進(jìn)行面試，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
七、其他注意事項(xiàng)
1.聘用人員試用期為2個(gè)月，試用期工資1000元、績效工資500元，對于工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，轉(zhuǎn)正簽訂聘用合同后工資2000元、績效工資500元，包含“五險(xiǎn)”。轉(zhuǎn)正后，工作滿一年，工資隨每年工作情況增加。
2、聘用期間實(shí)行軍事化管理，在隊(duì)期間遵守中隊(duì)相關(guān)規(guī)章制度，實(shí)行行政班制度(可離隊(duì)住宿)，包吃住，按國家法定節(jié)假日休息。
2.本《招聘簡章》解釋權(quán)屬綏陽縣消防中隊(duì)。
3.本次招聘工作未盡事宜，由綏陽縣消防中隊(duì)另行通知。
聯(lián)系人：張桂銘(中隊(duì)長) 18385029019
陳 鑫(政治指導(dǎo)員) 13885433394
王俊桀(副中隊(duì)長) 18892413745
2018年9月4日
