各村(社區(qū))、各部(中心)：

　　根據(jù)工作需要，經(jīng)湯山街道辦事處研究，決定面向社會公開招聘公益性崗位人員12名。為確保招聘工作的順利進行，特制定本實施方案。為認真抓好此項工作，結(jié)合實際特制定本實施方案。

　　一、組織領導

　　為確保招聘工作有序開展，特成立招聘工作領導小組，其成員如下：

　　組長：彭盈斌辦事處主任

　　副組長：田曙光紀委書記

　　田德波辦事處副主任

　　黎菁雨組織委員

　　成員：黃天群工部部長

　　董孝飛社會事務部部長

　　周振學城市服務部部長

　　嚴傳軍農(nóng)村服務部部長

　　李兵財政分局局長

　　任明紅黨政辦主任

　　郭繼勇監(jiān)察室主任

　　尚艷社保辦主任

　　領導小組下設辦公室在社會保障辦公室，董孝飛同志兼任辦公室主任，負責此項工作的統(tǒng)籌安排，尚艷、封天蕾兩位同志具體辦公。

　　二、招聘原則

　　招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會，公開招聘，統(tǒng)一面試，綜合評定，擇優(yōu)聘用。

　　三、招聘崗位、用工性質(zhì)、名額及主要工作職責

　　根據(jù)工作需要，招聘公益性崗位人員12名，全部采取聘用制，由石阡縣人民政府湯山街道辦事處與其簽訂公益性崗位勞動合同，主要工作職責是協(xié)助開展就業(yè)扶貧工作。

　　四、招聘對象和條件

　　(一)招聘對象

　　在公共就業(yè)服務機構(gòu)進行失業(yè)登記的人員。

　　(二)招聘條件

　　1、具有本縣戶籍的公民;

　　2、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義，有良好的政治素質(zhì)品行;

　　3、有良好的政治素質(zhì)和品行，無紋身，無違紀違法記錄(需提供無犯罪證明);

　　4、身體健康，體型端正，無明顯缺陷，無傳染病史;

　　5、年齡：20周歲以上35周歲以下;

　　6、初中以上文化程度;

　　7、持《就業(yè)失業(yè)登記證》，符合公益性崗位安置對象的下列條件之一。

　　(1)連續(xù)失業(yè)一年以上的;

　　(2)失去土地農(nóng)轉(zhuǎn)非的(以當?shù)卮逦瘯�、國土部門為準);

　　(3)享受最低生活保障的(持縣級民政部門證明);

　　(4)失去土地的農(nóng)業(yè)戶口持有《就業(yè)失業(yè)登記證》的;

　　(5)建檔立卡貧困戶子女高校應屆畢業(yè)的。

　　五、報名及資格審查

　　1、報名時間：2018年8月12日——8月15日(上午8:30——11:30，下午14:30——17:30)。

　　2、報名地點：湯山街道辦事處人社中心，咨詢電話：0856-7652242。

　　3、資格審查：資格審查的內(nèi)容包括居民身份證、戶口簿、就業(yè)失業(yè)登記原件及復印件，近期免冠兩寸藍底照片4張。

　　4、面試時間:另行通知。

　　六、招聘方式

　　招聘方式為面試，報名人數(shù)超過12人，按面試成績，取前12名予以聘用，報名人數(shù)為12人或少于12人的直接予以聘用，聘用人員試用期為2個月。

　　七、考察

　　面試合格人員列入考察對象的，由“招聘領導小組”負責組織考察工作。在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，取消聘用資格：

　　1、不堅持黨的基本路線，在政治、思想、行動上不能與黨中央保持一致;

　　2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員，受過勞動教養(yǎng)或少年管教的人員，曾因違反治安管理及道路交通安全法被行政處罰的人員;

　　3、曾被開除公職的或辭退未滿5年的人員;

　　4、道德敗壞，群眾反映有不良行為的人員;

　　5、法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他人員;

　　6、近親屬無理上訪、纏訪、鬧訪和有反政府行為的。

　　八、待遇

　　所聘用人員享受公益性崗位待遇時間最長不超過三年。

　　崗位工資：就業(yè)局每月?lián)芨顿F州省最低工資標準的60%，用人單位負責貴州省最低工資標準的40%。

　　社會保險：單位部分由就業(yè)局從就業(yè)專項資金中代繳，個人部分由就業(yè)局從崗位工資中扣除代繳。

　　石阡縣人民政府湯山街道辦事處

　　2018年8月8日