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黔西南州人民政府辦公室歸口管理事業(yè)單位2022年招聘工作人員簡章(6人,10月31-11月1日報(bào)名)

22年黔西南事業(yè)單位備考及考試消息群:744271724


  根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)、《州人民政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)州人事局關(guān)于貫徹<貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法>的實(shí)施意見的通知》(州府辦發(fā)〔2006〕48號)、《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)>的通知》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)等文件精神,結(jié)合實(shí)際,經(jīng)研究決定,黔西南州人民政府辦公室歸口管理事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘新增事業(yè)人員6名。為確保公開招聘工作順利實(shí)施,特制定本簡章。

  一、組織領(lǐng)導(dǎo)

  為切實(shí)做好此次公開招聘工作,成立黔西南州人民政府辦公室歸口管理事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱“公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組”),領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施和日常工作。

  二、招聘工作原則及程序

  嚴(yán)格按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘簡章、線上報(bào)名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用、備案等程序進(jìn)行。

  三、招聘計(jì)劃及職位

  1.招聘計(jì)劃:根據(jù)工作需要,公開招聘事業(yè)編制工作人員6名,其中:《黔西南州人民政府公報(bào)》編輯室2名、黔西南州電子政務(wù)服務(wù)中心2名、黔西南州人民政府政務(wù)服務(wù)中心2名。

  2.招聘職位:招聘職位詳見《黔西南州人民政府辦公室歸口管理事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員職位一覽表》(以下簡稱《招聘職位一覽表》,附件1)。招聘專業(yè)以《貴州省公務(wù)員考試錄用參考專業(yè)參考目錄(試行)》(附件5)為準(zhǔn),嚴(yán)格按《招聘職位一覽表》上所需專業(yè)執(zhí)行,所需專業(yè)均含小方向。每位考生只能報(bào)考一個(gè)職位,如有同時(shí)填報(bào)兩個(gè)及以上職位的,一經(jīng)查實(shí),則取消該考生的考試資格或考試成績。

  四、招聘對象及報(bào)考條件

  (一)招聘對象

  1.具體詳見《招聘職位一覽表》(附件1)。

  2.具有黔西南州戶籍且黔西南州生源。

  (二)報(bào)考條件

  報(bào)考人員須同時(shí)具備以下資格條件:

  1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德,具有為人民服務(wù)的精神,遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,品行端正。

  2.具有正常履行職責(zé)的身體條件,符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的有關(guān)規(guī)定。

  3.年齡在18周歲以上(2004年10月30日及以前出生)、30周歲以下(1991年10月30日及以后出生),碩士研究生學(xué)歷可放寬至35周歲以下(1986年10月30日及以后出生)。以上日期均含當(dāng)日。

  4.具備報(bào)考職位所需的其他資格條件(詳見《招聘職位一覽表》,附件1)。

  (三)有下列情形之一的,不得報(bào)考

  1.截止報(bào)名(以錄〈聘〉用文件的時(shí)間為準(zhǔn))以前,通過政策性安置、公開招考(聘),錄(聘)用的在職在編的公務(wù)員(含選調(diào)生)、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(事業(yè)單位)的工作人員、事業(yè)單位工作人員(含工勤人員);

  2.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)往屆畢業(yè)生;

  3.現(xiàn)役軍人、在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生;

  4.服兵役期間發(fā)生重大責(zé)任事件人員;

  5.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職或被辭退的人員、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分;

  6.正被紀(jì)檢監(jiān)察、司法機(jī)關(guān)立案審查的人員;

  7.報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系職位的人員;

  8.在各級公務(wù)員事業(yè)單位招聘考試中,近5年來被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員;

  9.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員;

  10.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

  11.人事檔案不符合組織人事部門相關(guān)要求的人員;

  12.不符合招聘職位所需資格條件的;

  13.有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的情形。

  五、招聘程序

  (一)發(fā)布公告

  黔西南州人民政府網(wǎng)站-黔西南州人力資源和社會(huì)保障局頁面,(http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zrlzyshbzj/bmxxgkml_5135118/sydwkl_5135125)發(fā)布公開招聘公告。

  (二)報(bào)名

  1.報(bào)名時(shí)間:2022年10月31日9∶00至11月1日18∶00。

  (注:以郵箱收到報(bào)名材料時(shí)間為準(zhǔn),報(bào)名截止后提交的報(bào)名材料不再審核。)

  2.報(bào)名方式:采取線上報(bào)名的方式,由報(bào)考人員將需要提交的材料電子版以“姓名+聯(lián)系電話”命名打包發(fā)送至公開招聘指定郵箱gkzp2022sy@163.com,不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名點(diǎn),每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位。

  (注:以收到郵箱自動(dòng)回復(fù)“信件已經(jīng)收到”提示作為報(bào)名材料提交成功依據(jù)。)

  報(bào)名政策咨詢電話:0859-3223811、3230839。

  (三)線上資格初審

  1.本次資格審查分為線上資格初審和現(xiàn)場資格復(fù)審兩個(gè)環(huán)節(jié)。同時(shí),資格審查貫穿于整個(gè)招聘工作過程。凡有不符合招聘條件、弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)違法行為的考生,一經(jīng)查實(shí),立即取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)的有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

  2.線上報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格初審。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須仔細(xì)閱讀本《簡章》和《黔西南州人民政府辦公室歸口管理事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員考試新冠肺炎疫情防控方案》(以下簡稱《疫情防控方案》,附件3),填寫《報(bào)考人員誠信承諾書》(附件4),承諾已知悉告知事項(xiàng)和防疫要求,并嚴(yán)格遵守相關(guān)要求和防疫規(guī)定。

  3.報(bào)考人員請根據(jù)本簡章招聘條件及崗位要求上傳下列資格審查材料(按順序上傳),所上傳材料必須齊全,且清晰可見:

  (1)本人有效居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、報(bào)考職位需要的其他資格證書掃描件;

  (2)《黔西南州人民政府辦公室歸口管理事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員報(bào)名表》電子檔及掃描件(附件2)

  (3)《報(bào)考人員誠信承諾書》掃描件(附件4);

  (4)本人近期一寸免冠白底彩色照片電子版(jpg格式)。

  特別提示:報(bào)考人員填報(bào)的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱完全一致,專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須一并如實(shí)填寫。因《報(bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或者填寫錯(cuò)誤影響招聘的,責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),立即取消招聘資格。

  4.公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對報(bào)考人員是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行資格審查,經(jīng)審查不符合報(bào)考條件的,不予報(bào)考。經(jīng)審查符合報(bào)考職位所需資格條件的,由審查人員簽署同意報(bào)考意見。資格初審?fù)ㄟ^人員名單在黔西南州人民政府辦公室網(wǎng)站(http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zrmzfbgs/zdgz/)進(jìn)行公布。

  資格初審聯(lián)系電話:0859-3223811、3230839。

  (四)報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)

  本次報(bào)名費(fèi)用100元,通過資格初審的報(bào)考人員請于2022年11月4日17∶00前通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式將報(bào)名費(fèi)轉(zhuǎn)至下列賬戶:

  收款單位:黔西南布依族苗族自治州財(cái)政局國庫集中支付中心

  賬號:2409090109200084247

  開 戶 行:中國工商銀行興義城區(qū)支行

  請務(wù)必備注款項(xiàng)來源:“XXX(考生姓名)報(bào)考黔西南州人民政府辦公室歸口管理事業(yè)單位報(bào)名費(fèi)”。

  通過線上資格初審逾期未繳納報(bào)名費(fèi)的人員,視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。報(bào)名繳費(fèi)成功后,請?jiān)?1月4日17∶00前將交款憑證(備注姓名+聯(lián)系電話+報(bào)考單位代碼及名稱)發(fā)送至公開招聘指定郵箱gkzp2022sy@163.com;未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)并反饋交款憑證者視為自動(dòng)放棄。報(bào)名繳費(fèi)成功后,因個(gè)人特殊情況放棄報(bào)考的,報(bào)名費(fèi)用不予退回。

  (五)開考比例

  本次招聘職位的報(bào)名人數(shù)與擬招聘計(jì)劃數(shù)的開考比例一般不低于3∶1。報(bào)考人數(shù)達(dá)不到3∶1比例或者其他不可抗力因素導(dǎo)致開考比例達(dá)不到3∶1比例的,由州政府辦公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論研究后,對該職位招聘計(jì)劃予以調(diào)整或取消。職位招聘計(jì)劃取消的,由報(bào)考該職位的考生本人申請,經(jīng)州政府辦公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后進(jìn)行職位改報(bào),改報(bào)職位截止時(shí)間為2022年11月7日18∶00前。

  (六)準(zhǔn)考證發(fā)放

  1.筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間:2022年11月11日(星期五)下午14∶30-18∶00?忌殤{本人有效居民身份證領(lǐng)取。逾期未領(lǐng)取的視為自動(dòng)放棄筆試資格。

  領(lǐng)取地點(diǎn):州委州政府機(jī)關(guān)大院中門右側(cè)準(zhǔn)考證領(lǐng)取處(興義遵義路5號州委州政府大門直行約200米,詳見提示牌)。

  2.面試準(zhǔn)考證:領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

  六、考試

  考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行?荚嚦煽冇晒P試成績和面試成績組成,總分200分,其中筆試100分,面試100分。筆試成績占50%,面試成績占50%。

  (一)筆試

  1.筆試方式:筆試由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。筆試采用閉卷方式進(jìn)行,總分為100分。

  2.筆試內(nèi)容:主要測試政策理論水平、文字寫作能力、綜合能力、分析和解決實(shí)際問題的能力等。

  3.筆試時(shí)間:2022年11月12日(星期六)(具體時(shí)間詳見準(zhǔn)考證)。

  筆試時(shí)間可能因疫情等不可抗力因素進(jìn)行調(diào)整,調(diào)整情況將在黔西南州人民政府辦公室網(wǎng)站進(jìn)行公告。

  4.筆試地點(diǎn)及考生須知:詳見《筆試準(zhǔn)考證》。

  5.筆試成績計(jì)算:筆試成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

  6.查詢筆試成績:請關(guān)注黔西南州人民政府辦公室網(wǎng)站。

  (二)現(xiàn)場資格復(fù)審

  1.資格復(fù)審采取現(xiàn)場審查方式進(jìn)行。由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施,具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知。

  2.資格復(fù)審對象

  (1)各職位根據(jù)筆試成績從高分到低分,按照資格復(fù)審人員和招聘崗位計(jì)劃3∶1比例確定資格復(fù)審人員,同一職位筆試成績名次出現(xiàn)末位并列的,同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審。

  (2)若該職位進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3∶1比例的職位,按實(shí)際參加筆試人員確定資格復(fù)審人員。

  (3)經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的考生,取消其進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)資格,空缺職位人數(shù)在遞補(bǔ)復(fù)審期內(nèi)按筆試成績從高到低順延遞補(bǔ)。公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室24小時(shí)內(nèi)無法聯(lián)系到復(fù)審遞補(bǔ)人員的,視為遞補(bǔ)人員自動(dòng)放棄。

  3.參加現(xiàn)場資格復(fù)審的考生必須按照要求,提供以下證件和材料:

  (1)本人有效居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、報(bào)考職位需要的其他資格證書原件及復(fù)印件各1份;

  (2)《黔西南州人民政府辦公室歸口管理事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件2,原件一式三份);

  (3)《報(bào)考人員誠信承諾書》(附件4,原件一份);

  (4)本人近期一寸免冠白底彩色照片(6張);

  (5)符合報(bào)考職位要求的其他材料原件及復(fù)印件各1份。

  以上材料用A4紙印制,按順序準(zhǔn)備,以便查驗(yàn)。現(xiàn)場資格復(fù)審時(shí)請按相關(guān)規(guī)定,做好防疫工作。

  4.資格復(fù)審合格(含遞補(bǔ)合格)及進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單在黔西南州人民政府辦公室網(wǎng)站進(jìn)行公布。

  (三)面試

  1.面試工作由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施,面試考官和工作人員實(shí)行回避制度。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測試報(bào)考者履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力,滿分為100分,面試成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

  2.面試對象為資格復(fù)審合格人員。

  3.面試事宜及時(shí)間另行通知。

  (四)綜合成績

  考生綜合成績按百分制計(jì)算。筆試、面試成績和綜合成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

  綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

  根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按綜合成績由高到低等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)對象,同一職位考生綜合成績名次出現(xiàn)末位并列的,以面試成績高者確定為進(jìn)入下一環(huán)節(jié)對象,若筆試成績、面試成績、綜合成績都相同的再次組織面試確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員。

  七、體檢

  體檢(復(fù)檢)由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。根據(jù)報(bào)考人員綜合成績由高分到低分按1∶1的比例確定體檢對象;若參加體檢人員體檢不合格或未參加體檢,該職位不再遞補(bǔ)。

  體檢由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一指定醫(yī)院進(jìn)行,報(bào)考人員對體檢結(jié)果有疑義的,可在體檢結(jié)果告知本人后的三天內(nèi)提出復(fù)查申請,超過時(shí)限申請復(fù)查的不予受理。復(fù)檢只能進(jìn)行一次。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

  八、考察

  體檢合格人員列入考察對象?疾旃ぷ鲄⒄铡公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

  考察內(nèi)容主要包括報(bào)考人員在政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)情況?疾鞎r(shí)還需進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考人員是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,查閱檔案確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,身心健康狀況,以及與招考職位的匹配度等情況。

  在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,視為考察不合格,由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)經(jīng)州政府機(jī)關(guān)黨組審定,取消擬聘用資格:

  1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

  2.《簡章》中規(guī)定的不得報(bào)考的人員;

  3.在考察工作規(guī)定的時(shí)間內(nèi)沒有按時(shí)提交招聘職位所需學(xué)歷、學(xué)籍(人事)檔案等相關(guān)材料、報(bào)名時(shí)填報(bào)不實(shí)信息或提供虛假材料的人員;

  4.學(xué)籍(人事)檔案不符合組織人社部門相關(guān)要求的人員;

  5.被開除中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍的;

  6.經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的其他情況。

  考察不合格、考察期間放棄或自動(dòng)放棄考察的考生,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格?疾旌细袢藬(shù)達(dá)不到招聘所需人數(shù)時(shí),該職位不再遞補(bǔ),招聘計(jì)劃取消。

  九、公示和聘用備案

  經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的報(bào)考人員,確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單在黔西南州人民政府辦公室網(wǎng)站公示。公示時(shí)間不少于七個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間有反映經(jīng)查實(shí)影響聘用的,取消聘用資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待反映問題查實(shí)并形成結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

  公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理備案及聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交聘用手續(xù)所需材料,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到。拒不按規(guī)定時(shí)間提交所需材料和拒不報(bào)到的,解除聘用關(guān)系。

  凡經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定聘用的人員,按照相關(guān)規(guī)定,與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同書》,實(shí)行聘用制管理。新聘用人員試用期一年,試用期考核不合格者解除聘用。新招聘的人員,按照國家有關(guān)政策規(guī)定享受事業(yè)單位人員工資福利待遇。

  十、紀(jì)律監(jiān)督

  招聘工作主動(dòng)接受州紀(jì)委州監(jiān)委和社會(huì)各界監(jiān)督?荚噲(bào)名工作人員要嚴(yán)格按照簡章規(guī)定的報(bào)考條件進(jìn)行資格審查,嚴(yán)禁擅自更改報(bào)考條件和標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。構(gòu)成回避關(guān)系的工作人員,須主動(dòng)提出回避。工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照相關(guān)規(guī)定處理。對違反聘用紀(jì)律的報(bào)考人員,無論進(jìn)入到招聘的哪一環(huán)節(jié),視情節(jié)輕重,分別給予批評教育,取消考試、體檢和考察資格,不予聘用或取消聘用等處理。其中,有舞弊等嚴(yán)重違反考試聘用紀(jì)律行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理,構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān),依法追究刑事責(zé)任。

  監(jiān)督電話:0859-3226133(州紀(jì)委州監(jiān)委派駐第一紀(jì)檢監(jiān)察組)。

  十一、其他

  本次招聘,除公開招聘簡章在黔西南州人力資源和社會(huì)保障局頁面發(fā)布外,其余各環(huán)節(jié)工作信息均在黔西南州人民政府辦公室網(wǎng)站(http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zrmzfbgs/zdgz/)發(fā)布,請考生密切關(guān)注。如因考生未及時(shí)查閱公告或因錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系的,后果由考生自行負(fù)責(zé)。

  嚴(yán)格遵守疫情防控要求。報(bào)考人員在參加公開招聘線下對接各個(gè)環(huán)節(jié),都應(yīng)嚴(yán)格按照疫情防控最新要求和《疫情防控方案》(附件3)做好個(gè)人防護(hù)等疫情防控工作。

  本《簡章》未盡事宜由州政府辦公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,州政府辦公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:0859-3223811、3230839。

   

  附件:1.黔西南州人民政府辦公室歸口管理事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員職位一覽表(點(diǎn)擊下載

  2.黔西南州人民政府辦公室歸口管理事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員報(bào)名表(點(diǎn)擊下載

  3.黔西南州人民政府辦公室歸口管理事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員考試新冠肺炎疫情防控方案

為有效防控新型冠狀病毒傳播,保障新冠疫情期間公開招聘考試工作順利進(jìn)行,根據(jù)國家、省、州應(yīng)對新冠肺炎疫情防控相關(guān)規(guī)定和《貴州省2022年人事考試新冠肺炎疫情防控要求(第四版)》,結(jié)合當(dāng)前疫情形勢和州政府辦實(shí)際,為切實(shí)做好新冠肺炎疫情防控工作,特制定本方案。
一、組織保障
本次公開招聘考試新冠肺炎疫情防控工作由州政府辦2022年公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組開展,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌組織公開招聘疫情防控日常工作。
二、疫情防控須知
凡報(bào)名參加黔西南州人民政府辦公室歸口管理事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員考試的考生,須嚴(yán)格遵守《黔西南州人民政府辦公室歸口管理事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員考試新冠肺炎疫情防控方案》。線上報(bào)名時(shí),須認(rèn)真閱讀相關(guān)考試的公告、通知等文件,并簽署《報(bào)考人員誠信承諾書》,承諾已知悉告知事項(xiàng)和防疫要求,自愿承擔(dān)因不實(shí)承諾應(yīng)承擔(dān)的相關(guān)責(zé)任、接受相應(yīng)處理。考試全過程,考生應(yīng)自覺接受工作人員檢查,如實(shí)報(bào)告?zhèn)人情況,主動(dòng)出示疫情防控檢查所需的相應(yīng)材料,同時(shí)注意保持安全距離,不得扎堆聚集。凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息,不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測、詢問、排查、送診等造成的一切后果,由考生自行負(fù)責(zé),同時(shí)取消其考試資格,并按相應(yīng)違規(guī)違紀(jì)行為處理規(guī)定處理。如有違法情況的,將依法追究其法律責(zé)任。
三、疫情防控要求
根據(jù)國務(wù)院聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制綜合組印發(fā)《新型冠狀病毒肺炎防控方案(第九版)》和貴州省最新疫情防控規(guī)定,對參加公開招聘事業(yè)人員考試的考生防疫要求如下:
(一)不符合國家、省有關(guān)疫情防控要求,不遵守有關(guān)疫情防控規(guī)定的人員不得進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
(二)處于康復(fù)或隔離期的病例、無癥狀感染者不得進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
(三)未解除隔離的疑似病例、確診病例以及無癥狀感染者的密切接觸者不得進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
(四)處于集中隔離、居家健康監(jiān)測期間的人員不得進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
(五)對流動(dòng)、出行須報(bào)備并提供相應(yīng)證明材料的人員,未按要求報(bào)備或未按要求提供相應(yīng)證明材料的不得進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
(六)考試當(dāng)天,經(jīng)現(xiàn)場醫(yī)務(wù)人員評估有可疑癥狀且不能排除新冠感染的考生,應(yīng)配合工作人員按衛(wèi)生健康部門要求到相應(yīng)醫(yī)院就診,不得進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
(七)考前7天內(nèi)有中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的考生,不得進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
(八)境外來(返)黔人員,未完成“7天集中隔離+3天居家健康監(jiān)測+6次核酸檢測”,未達(dá)到解除條件的考生不得進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
(九)7天內(nèi)有省外本土感染者報(bào)告且存在社區(qū)傳播風(fēng)險(xiǎn)的縣(市、區(qū)、旗)低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史人員、陸地口岸城市來(返)黔人員中未攜帶48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明的人員及其他需實(shí)行“三天三檢”的人員,抵黔后須按規(guī)定實(shí)行“三天三檢”(分別在第1天、第2天、第3天各開展一次核酸檢測,每天的核酸采樣時(shí)間盡量固定),如未按規(guī)定完成核酸檢測的,不得進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
(十)原則上所有考生均須按照“應(yīng)接盡接、應(yīng)接必接”的要求完成新冠疫苗全程接種及加強(qiáng)免疫。
(十一)除符合其他防疫要求外,所有考生均須提供考前48小時(shí)內(nèi)1次核酸檢測陰性證明紙質(zhì)版(檢測機(jī)構(gòu)出具的紙質(zhì)證明或電子證明的打印件均可),方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。需落實(shí)“三天三檢”的考生,其“三天三檢”中第三次核酸檢測陰性證明采樣時(shí)間在考前48小時(shí)以內(nèi)的,無需再重復(fù)提供考前48小時(shí)內(nèi)的核酸檢測陰性證明。
(十二)考生應(yīng)自備一次性使用醫(yī)用口罩。考試期間,除核驗(yàn)身份時(shí),考生應(yīng)全程規(guī)范佩戴一次性使用醫(yī)用口罩。未按要求佩戴口罩的考生,不得進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
(十三)開考前60分鐘,考生即可開始接受檢測進(jìn)入考點(diǎn),但不能進(jìn)入考場?忌鷳(yīng)盡早到達(dá)考點(diǎn),提前做好入場檢測準(zhǔn)備,確保入場檢測時(shí)間充足、秩序良好。不符合入場檢測規(guī)定的考生,不得進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
(十四)考試結(jié)束,考生要按指令有序離場,廢棄口罩應(yīng)自行帶走或放到指定垃圾桶,不得隨意丟棄。
(十五)除考生和工作人員外,無關(guān)人員一律不得進(jìn)入考點(diǎn)。除考試相關(guān)公務(wù)車輛和工作人員車輛外,社會(huì)車輛不得進(jìn)入考點(diǎn)。提醒考生勿自行駕車前往考點(diǎn),建議盡量選擇考點(diǎn)附近住宿或提前乘車前往考點(diǎn),要把堵車因素和入場檢測時(shí)間考慮在內(nèi)。接送考生車輛,應(yīng)在距離考點(diǎn)大門一定距離處即停即走,避免造成交通擁堵。建議考生提前了解天氣狀況,做好防雨防曬、防寒保暖的個(gè)人防護(hù)準(zhǔn)備。
(十六)為確保順利參加考試,建議考生提前進(jìn)行自我健康狀況監(jiān)測和“貴州健康碼”“行程碼”“同行密接人員自查碼”核驗(yàn),若“貴州健康碼”“行程碼”“同行密接人員自查碼”與本人狀況不符,請立即咨詢并及時(shí)按要求處置。
“貴州健康碼”使用和貴州省疫情防控咨詢電話:0851-12345。
四、入場檢測規(guī)定
入場檢測時(shí),考生須同時(shí)符合以下全部要求,方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試:
(一)本人“貴州健康碼”“行程碼”“同行密接人員自查碼”均為綠碼;
(二)經(jīng)檢測體溫正常(低于37.3℃);
(三)佩戴一次性使用醫(yī)用口罩;
(四)提供考前48小時(shí)內(nèi)1次核酸檢測陰性證明紙質(zhì)版;
(五)需實(shí)行“三天三檢”的人員,須按規(guī)定提供相應(yīng)次數(shù)的核酸采樣及檢測結(jié)果證明。
五、入場檢測步驟
考生須佩戴一次性使用醫(yī)用口罩提前到達(dá)檢測點(diǎn)排隊(duì),入場檢測通道分別設(shè)置特殊檢測通道和常規(guī)檢測通道兩類。
(一)特殊檢測通道
需實(shí)行“三天三檢”的考生(即“貴州健康碼”出現(xiàn)“溫馨提示”彈窗或首頁出現(xiàn)“需三天三檢”標(biāo)識(shí)),須主動(dòng)進(jìn)入特殊檢測通道。
具體檢測步驟如下:
考生到特殊檢測通道提交考試當(dāng)天本人“貴州健康碼綠碼”“行程碼綠碼”“同行密接人員自查綠碼”“按’三天三檢’要求完成的相應(yīng)次數(shù)的核酸采樣證明”“考前48小時(shí)內(nèi)1次核酸檢測陰性證明紙質(zhì)版”《準(zhǔn)考證》等相應(yīng)證明材料交檢測人員核驗(yàn)并掃場所碼為“綠碼”及接受體溫檢測和信息登記。經(jīng)檢測合格的,檢測人員在《準(zhǔn)考證》上加蓋入場檢測合格章。
(二)常規(guī)檢測通道
其余考生進(jìn)入常規(guī)檢測通道,具體檢測步驟如下:
考生到常規(guī)檢測通道提交考試當(dāng)天本人“貴州健康碼綠碼”“行程碼綠碼”“同行密接人員自查綠碼”“考前48小時(shí)內(nèi)1次核酸檢測陰性證明紙質(zhì)版”《準(zhǔn)考證》等相應(yīng)證明材料交檢測人員核驗(yàn)并掃場所碼為“綠碼”及接受體溫檢測和信息登記。經(jīng)檢測合格的,檢測人員在《準(zhǔn)考證》上加蓋入場檢測合格章。
如發(fā)現(xiàn)需落實(shí)“三天三檢”的考生,立即轉(zhuǎn)入特殊檢測通道檢測。
(三)臨時(shí)隔離檢查點(diǎn)
符合其他疫情防控要求,但體溫≥37.3℃的考生,須立即進(jìn)入臨時(shí)隔離檢查點(diǎn),間隔15分鐘后,由現(xiàn)場醫(yī)務(wù)人員使用水銀體溫計(jì)進(jìn)行體溫復(fù)測,經(jīng)復(fù)測體溫正常(低于37.3℃)的,可參加考試。經(jīng)復(fù)測體溫仍≥37.3℃的,不得進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
六、考生須符合本文規(guī)定的可以參加考試的情形,并在考試全過程中嚴(yán)格遵守國家、省、州有關(guān)疫情防控規(guī)定以及本文要求,因不符合或不遵守疫情防控規(guī)定和要求造成的一切后果由考生自行負(fù)責(zé)。若考試前國家、省、州關(guān)于疫情防控的規(guī)定發(fā)生變化,將根據(jù)新規(guī)定另行公布考試有關(guān)疫情防控要求。請廣大考生務(wù)必在考試前密切關(guān)注有關(guān)疫情防控規(guī)定和要求的變化,做好相應(yīng)的參考準(zhǔn)備,確保順利參加考試。
溫馨提示:為確?忌樌荚,建議考生于考試前一天完成最后一次核酸檢測工作,并提前準(zhǔn)備好紙質(zhì)核酸檢測陰性報(bào)告?zhèn)洳椤?/p>

  4.報(bào)考人員誠信承諾書(點(diǎn)擊下載

  5.貴州省公務(wù)員考試錄用參考專業(yè)參考目錄(試行)(點(diǎn)擊下載

黔西南州人民政府辦公室

2022年10月20日

  (信息來源:http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zdlygk/jycy_5763590/sydwkl_5763592/202210/t20221020_76787010.html)

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