黔西南州農業(yè)農村局是州人民政府主管全州農業(yè)農村工作的職能部門,因工作需要,根據(jù)《黔西南州公益性崗位開發(fā)管理實施細則》和公益性崗位管理相關政策,面向社會公開招聘公益性崗位工作人員5名,主要從事單位日常輔助性工作,現(xiàn)將相關事項公告如下:

　　一、資格要求

　　(一)黔西南州戶籍,性別不限,年齡35周歲以下(含35歲),大學本科及以上學歷(以下簡稱高校畢業(yè)生)。

　　(二)高校畢業(yè)生持有向人社部門(黔西南州戶籍所在地的人社局)申請領取的就業(yè)創(chuàng)業(yè)證并在證上進行了失業(yè)登記,同時須具備以下條件其中一項在就業(yè)創(chuàng)業(yè)證上認定就業(yè)困難人員,具體如下:

　　1.登記失業(yè)1年以上仍未就業(yè)的高校畢業(yè)生;

　　2.城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭或享受最低生活保障家庭的高校畢業(yè)生;

　　3.在校期間申請并獲得了助學貸款的高校畢業(yè)生;

　　4.父母雙方(單方)持《殘疾證》,全部或部分喪失勞動能力或本人持《殘疾證》的高校畢業(yè)生;

　　5.學生在校期間家庭發(fā)生重大變故或災難,經民政部門認定屬社會扶助對象的高校畢業(yè)生。

　　(三)身體健康、能承受一定的工作壓力;

　　(四)遵守國家憲法和法律法規(guī),工作責任心強,具有奉獻精神、協(xié)作精神,服務意識強、團結協(xié)作、無任何違紀違法記錄。

　　二、招聘崗位及人數(shù)

　　公益性崗位工作人員5名。

　　三、招聘方式

　　待州農業(yè)農村局人事科審核個人簡歷后,根據(jù)人選與崗位匹配情況按人崗相適原則篩選意向性人選進行面試。面試主要考察應聘者的語言表達能力、分析解決問題的能力、計算機辦公軟件操作等。

　　四、管理方式

　　1.應聘人員經面試、資格審核被確定聘用后,按公益性崗位聘用程序用人單位與擬聘人員簽訂《勞動合同》,待遇按公益性崗位有關規(guī)定執(zhí)行,單位發(fā)放部分補貼,實行合同一年一簽制,服務期從簽訂聘用合同起計算,每年按規(guī)定組織年度考核,考核合格后續(xù)簽合同;

　　2.被聘用人員要嚴格遵守國家的法律法規(guī)和用人單位的各項規(guī)章制度,服從單位的管理。工作期間,如果出現(xiàn)違紀違規(guī)現(xiàn)象,用人單位有權按照制度和合同規(guī)定進行處罰;

　　3.聘用人員如果自愿提出解除勞動合同的,應按照合同有關規(guī)定提前1個月告知用人單位,具體事宜由雙方協(xié)商解決。

　　五、招聘流程

　　1.報名及面試

　　報名時間:2022年1月24日-2月10日;面試時間及相關事宜以通知為準。

　　2.報名方式

　　網絡報名:個人簡歷及相關材料以“名字+聯(lián)系電話”為文件名投至郵箱:1327263428@qq.com。

　　咨詢電話:0859-3666143

　　黔西南州農業(yè)農村局

　　2022年1月24日

　　(信息來源：http://www.qxn.gov.cn/zwgk/tzgg/bmgg/202201/t20220124_72403108.html)