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為進(jìn)一步提高我縣鄉(xiāng)村醫(yī)生專業(yè)水平、強(qiáng)化鄉(xiāng)村醫(yī)生人才隊(duì)伍建設(shè),解決鄉(xiāng)村醫(yī)療專業(yè)技術(shù)人員不足的問題,積極推進(jìn)基層醫(yī)療服務(wù)體制建設(shè),切實(shí)提高基本公共衛(wèi)生服務(wù)能力和水平,經(jīng)報(bào)請(qǐng)縣委、縣政府同意,現(xiàn)決定面向社會(huì)公開招聘政府購(gòu)買服務(wù)崗位村醫(yī)32名。為做好公開招聘工作,確保本次招聘工作順利完成,結(jié)合工作實(shí)際,制定本方案。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次公開招聘工作由雷山縣誠(chéng)信勞務(wù)派遣有限公司組織實(shí)施。
二、工作原則及程序
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取專業(yè)測(cè)試(含面試)、筆試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行,實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照擬訂招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、專業(yè)測(cè)試(面試)、筆試、體檢、考察、公示、簽訂勞動(dòng)合同等程序進(jìn)行。
三、招聘對(duì)象及條件
(一)招聘對(duì)象及條件
1.遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),具有良好的品行。
2.對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,懂計(jì)算機(jī)操作。
3.身體健康,具備履行崗位職責(zé)能力。
4.具有中專及以上學(xué)歷,專業(yè)為農(nóng)村醫(yī)學(xué)類、社區(qū)醫(yī)學(xué)類、臨床醫(yī)學(xué)類、中醫(yī)學(xué)類、中西醫(yī)結(jié)合類、護(hù)理類。
5.年齡要求在18周歲以上(年齡在18周歲及以上(2002年3月31日及以前出生)、45周歲以下(1974年4月1日及以后出生),具有鄉(xiāng)村醫(yī)師執(zhí)業(yè)證者男性可放寬到55周歲以下(1964年4月1日及以后出生)。距法定退休年齡不足15年報(bào)考者,社會(huì)保險(xiǎn)按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
6.同等條件下,優(yōu)先錄用本村戶籍或本鄉(xiāng)鎮(zhèn)戶籍考生。
(二)有下列情形之一者不得報(bào)考
1.受過黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的;曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員。
2.受刑事處分并在服刑期間的;曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員。
3.有違法違紀(jì)嫌疑正在接受組織審查調(diào)查的。
4.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生。
5.不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的。
6.其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合報(bào)考條件的。
四、招聘程序
(一)發(fā)布公告
通過雷山縣人民政府網(wǎng)(http://www.leishan.gov.cn/)公開發(fā)布招聘崗位、數(shù)量、資格條件等有關(guān)情況,雷山縣人民政府網(wǎng)為本次公開招聘工作唯一官方網(wǎng)站,不再以其它形式另行通知。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。
2.報(bào)名地點(diǎn):雷山縣誠(chéng)信勞務(wù)派遣有限公司(雷山縣丹江鎮(zhèn)羊排安置小區(qū)2棟8號(hào))。
3.報(bào)名時(shí)間:2020年5月26日至2020年5月28日8:30-12:00,14:00-17:30
4.報(bào)名費(fèi):100元/人,作為招聘工作各項(xiàng)費(fèi)用。
5.報(bào)名要求和相關(guān)說明:
(1)報(bào)考人員必須認(rèn)真閱讀本方案中所規(guī)定的招聘條件確定報(bào)考崗位。錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)或瞞報(bào)造成的一切后果,由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。
(2)報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位,同時(shí)按照要求填寫《雷山縣誠(chéng)信勞務(wù)派遣有限公司招聘派遣制村醫(yī)報(bào)名表》(填寫信息必須真實(shí)準(zhǔn)確,否則后果自負(fù)),考生所填寫的聯(lián)系電話一經(jīng)填寫,不能變更,保持電話暢通,否則造成無法聯(lián)系而產(chǎn)生的一切后果,由考生自負(fù)。同時(shí)提交個(gè)人有效居民身份證、畢業(yè)證、資格證等復(fù)印件(證件原件審查后退還)以及近期藍(lán)底免冠1寸正面彩色證件照5張。
(3)因疫情防控特殊時(shí)期,請(qǐng)報(bào)考人員務(wù)必佩戴好口罩并在報(bào)名點(diǎn)和考點(diǎn)外配合工作人員監(jiān)測(cè)體溫同時(shí)出示貴州健康碼正常后方能進(jìn)入報(bào)名點(diǎn)報(bào)名和進(jìn)入考點(diǎn)考試。
(三)資格審查
根據(jù)招聘條件及崗位要求對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。信息不完整或不準(zhǔn)確的,不予報(bào)名。資格審查需提交的材料(所需提供的證書原件僅作驗(yàn)證使用,當(dāng)場(chǎng)退還;證明材料收取原件,復(fù)印件統(tǒng)一使用A4紙;提交材料必須真實(shí)有效,否則后果自負(fù)):
1.《雷山縣誠(chéng)信勞務(wù)派遣有限公司招聘派遣制村醫(yī)報(bào)名表》1份。
2.個(gè)人有效居民身份證原件(或臨時(shí)身份證)及正反面復(fù)印件1份。
3.畢業(yè)證書、資格證書原件、執(zhí)業(yè)證書原件及復(fù)印件各1份。
4.應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料。
資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)考生有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報(bào)考條件等情況的,無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn),均隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。
(四)考試方式
考試方式采取專業(yè)技能操作測(cè)試(含面試)與筆試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。專業(yè)技能操作測(cè)試(含面試)和筆試分值各為100分。
1.專業(yè)技能操作測(cè)試(面試)
專業(yè)技能操作測(cè)試(含面試)總分為100分,按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,專業(yè)技能操作測(cè)試(含面試)占綜合成績(jī)的60%。
(1)報(bào)名完畢,以資格審查認(rèn)定“合格”的報(bào)考人員均進(jìn)入專業(yè)技能操作測(cè)試(含面試)環(huán)節(jié)。
(2)專業(yè)技能操作測(cè)試(含面試)主要考察報(bào)考人員的專業(yè)知識(shí)的運(yùn)用能力及適應(yīng)擬招聘崗位工作的綜合能力情況。
(3)領(lǐng)取專業(yè)測(cè)試(含面試)準(zhǔn)考證時(shí)間及地點(diǎn)。
領(lǐng)取專業(yè)技能操作測(cè)試(含面試)準(zhǔn)考證時(shí)間:2020年5月30日。
領(lǐng)取專業(yè)技能操作測(cè)試(含面試)準(zhǔn)考證地點(diǎn):雷山縣誠(chéng)信勞務(wù)派遣有限公司。
(4)專業(yè)技能操作測(cè)試(含面試)時(shí)間:2020年5月31日。
專業(yè)技能操作測(cè)試(含面試)地點(diǎn)統(tǒng)一設(shè)在雷山縣城所在地,專業(yè)技能操作測(cè)試(含面試)具體地點(diǎn)見《專業(yè)測(cè)試(含面試)準(zhǔn)考證》。報(bào)考人員須同時(shí)持《專業(yè)測(cè)試準(zhǔn)考證(含面試)》和本人有效《居民身份證》(第二代)(或本人有效《臨時(shí)居民身份證》)方能進(jìn)入考場(chǎng)參加專業(yè)技能操作測(cè)試(含面試)。
2.筆試
筆試總分為100分,按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的40%。
(1)參加專業(yè)技能操作測(cè)試(含面試)取得有效成績(jī)的報(bào)考人員按照1:5進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。
(2)筆試考試時(shí)間及地點(diǎn):由雷山縣誠(chéng)信勞務(wù)派遣有限公司根據(jù)工作推進(jìn)情況另行通知。
(3)筆試方式及內(nèi)容。
、俟P試方式為閉卷考試。
、诠P試內(nèi)容:主要考察報(bào)考人員對(duì)崗位所需的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)的掌握情況及有關(guān)問題的綜合分析能力。
(4)筆試不指定參考用書,不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
3.成績(jī)計(jì)算及發(fā)布
報(bào)考人員綜合成績(jī)按百分制計(jì)算。
(1)參加專業(yè)技能操作測(cè)試(含面試)、筆試的報(bào)考人員,專業(yè)技能操作測(cè)試(含面試成績(jī))、筆試成績(jī)按百分制比例進(jìn)行折算。即:報(bào)考人員考試綜合成績(jī)=專業(yè)測(cè)試成績(jī)(含面試成績(jī))×60%+筆試成績(jī)×40%。
(2)專業(yè)測(cè)試成績(jī)(含面試成績(jī))、筆試成績(jī)、綜合成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。各項(xiàng)成績(jī)?cè)?a href=/share/qiandongnan/ target=_blank class=infotextkey>雷山縣人民政府網(wǎng)公布。
(五)體檢人員的確定
本次招聘按照招聘職位人數(shù)1:1的比例從考試綜合成績(jī)高分到低分確定體檢對(duì)象。若綜合成績(jī)出現(xiàn)并列第一,則以專業(yè)測(cè)試成績(jī)(含面試成績(jī))高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),如有體檢不合格或放棄體檢的,則從報(bào)考該職位參加專業(yè)測(cè)試成績(jī)?nèi)〉糜行С煽?jī)的考生中依次遞補(bǔ)。
若該職位已無遞補(bǔ)人員的,從報(bào)名時(shí)“同意調(diào)劑”的其他崗位報(bào)考人員中按綜合成績(jī)由高到低進(jìn)行選擇調(diào)劑遞補(bǔ)。
(六)考察
體檢合格的報(bào)考人員確定為考察對(duì)象,由用人單位組織對(duì)其進(jìn)行考察?疾靸(nèi)容參照招聘(引進(jìn))事業(yè)單位工作人員考核政審有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。
經(jīng)考察不合格的,取消其聘用資格,相應(yīng)空缺崗位根據(jù)有效綜合成績(jī)排名從高到低予以遞補(bǔ)。
(七)公示
經(jīng)專業(yè)技能操作測(cè)試(含面試)、筆試、體檢、考察合格的報(bào)考人員,確定為擬聘用人員,在雷山縣人民政府網(wǎng)公示。公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。
公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
(八)簽訂勞動(dòng)合同
對(duì)公示期滿無異議的,政審合格人員與雷山縣誠(chéng)信勞務(wù)派遣有限公司簽訂勞動(dòng)合同,由雷山縣誠(chéng)信勞務(wù)派遣有限公司根據(jù)雷山縣衛(wèi)生健康局意見派往雷山縣各村衛(wèi)生室相應(yīng)崗位開展工作。
被聘用人員實(shí)行1個(gè)月試用期制度,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格,或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合職位要求的人員,取消聘用資格,解除勞動(dòng)合同。
勞動(dòng)合同實(shí)行一年一簽,由雷山縣誠(chéng)信勞務(wù)派遣有限公司根據(jù)雷山縣衛(wèi)生健康局的工作需要和年度考核結(jié)果進(jìn)行續(xù)簽或解聘。
聘用人員除參加公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘考試被錄用外,合同期內(nèi)不得提出辭職。如因特殊原因,經(jīng)雷山縣誠(chéng)信勞務(wù)派遣有限公司和雷山縣衛(wèi)生健康局同意后,按雙方簽訂合同約定處理。
被錄用人員若不服從安排的,視為自動(dòng)放棄,并取消錄用資格。
五、待遇
所任用人員工資標(biāo)準(zhǔn),參照我縣現(xiàn)行在崗鄉(xiāng)村醫(yī)生工資標(biāo)準(zhǔn),村醫(yī)工資由基本工資、“三險(xiǎn)”政府補(bǔ)助部分(以當(dāng)年現(xiàn)行補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)、公共衛(wèi)生服務(wù)收入、基本醫(yī)療服務(wù)收入等組成。其中:基本工資標(biāo)準(zhǔn)2000元/月(其中:政府定額補(bǔ)助1583元/月、取消藥品加成后基本藥物補(bǔ)助417元/月),“三險(xiǎn)”政府補(bǔ)助部分772.54元/月(以當(dāng)年現(xiàn)行補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行:城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)助598.08元/月、工傷保險(xiǎn)補(bǔ)助14.96元/月、醫(yī)療責(zé)任險(xiǎn)補(bǔ)助133.33元/月、失業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)助26.17元/月),并根據(jù)經(jīng)濟(jì)情況逐步提高。
六、招聘紀(jì)律
本次招聘工作嚴(yán)格參照雷山縣事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,嚴(yán)格工作程序,規(guī)范組織考試。違紀(jì)違規(guī)行為將嚴(yán)格參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))和相關(guān)規(guī)定處理。
招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生應(yīng)嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照有關(guān)規(guī)定處理。
七、未盡事宜,由雷山縣誠(chéng)信勞務(wù)派遣有限公司負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話:0855-3332887(雷山縣誠(chéng)信勞務(wù)派遣有限公司)
0855-3331181(雷山縣衛(wèi)生健康局)
監(jiān)督電話:0855-3331010(雷山縣紀(jì)委監(jiān)委)
附件:1.雷山縣2020年公開招聘政府購(gòu)買服務(wù)崗位村醫(yī)職位一覽表.
序號(hào) |
鄉(xiāng)鎮(zhèn)名稱 |
村級(jí)名稱及包含范圍 |
職位代碼 |
招聘人數(shù) |
備注 |
1 |
丹江鎮(zhèn) |
小固魯村 |
001 |
1 |
|
2 |
虎陽村 |
002 |
1 |
|
|
3 |
干皎村 |
003 |
1 |
|
|
4 |
小河溝安置點(diǎn) |
004 |
1 |
|
|
5 |
觀音閣安置點(diǎn) |
005 |
1 |
|
|
6 |
城南安置點(diǎn) |
006 |
2 |
|
|
7 |
西江鎮(zhèn) |
堡子村 |
007 |
1 |
|
8 |
麻料村 |
008 |
1 |
|
|
9 |
控拜村 |
009 |
1 |
|
|
10 |
烏高村 |
010 |
1 |
|
|
11 |
北建村 |
011 |
1 |
|
|
12 |
烏堯村 |
012 |
1 |
|
|
13 |
大龍村 |
013 |
1 |
|
|
14 |
東引村 |
014 |
1 |
|
|
15 |
永樂鎮(zhèn) |
黨開村 |
015 |
1 |
|
16 |
加支村 |
016 |
1 |
|
|
17 |
格益村 |
017 |
1 |
|
|
18 |
柳排村 |
018 |
1 |
|
|
19 |
大寨村 |
019 |
1 |
|
|
20 |
排告村 |
020 |
1 |
|
|
21 |
郎德鎮(zhèn) |
烏流村 |
021 |
1 |
|
22 |
烏吉民村 |
022 |
1 |
|
|
23 |
大塘鎮(zhèn) |
新塘村 |
023 |
1 |
|
24 |
交臘村 |
024 |
1 |
|
|
25 |
烏獨(dú)村 |
025 |
1 |
|
|
26 |
望豐鄉(xiāng) |
豐塘村 |
026 |
1 |
|
27 |
烏這村 |
027 |
1 |
|
|
28 |
烏江村 |
028 |
1 |
|
|
29 |
達(dá)地鄉(xiāng) |
小烏村 |
029 |
1 |
|
30 |
烏達(dá)村 |
030 |
1 |
|
|
31 |
方祥鄉(xiāng) |
提香村 |
031 |
1 |
|
合計(jì) |
32 |
|
2.雷山縣誠(chéng)信勞務(wù)派遣有限公司招聘派遣制村醫(yī)報(bào)名表(點(diǎn)擊下載)