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為全面深入推進(jìn)網(wǎng)格化工作,經(jīng)龔家寨街道黨工委、街道辦事處研究同意,擬參照區(qū)臨聘人員管理模式,面向社會招聘3名網(wǎng)格員。為做好本次公開招聘工作,特制定本方案。
一、招聘計劃崗位
1.本次計劃招聘網(wǎng)格員共3人。
2.招聘崗位職責(zé):開展全天候網(wǎng)格化星級服務(wù)工作。
二、招聘原則
根據(jù)“公開競爭、遴選擇優(yōu)”的原則,采取綜合測試、面試與計算機(jī)考試相結(jié)合、信息公布、過程公開、結(jié)果公開的方法進(jìn)行。聘用人員經(jīng)本次招聘錄用的,一律解除原崗位手續(xù)和其他勞務(wù)關(guān)系。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
為做好龔家寨街道辦事處2020年公開招聘3名網(wǎng)格員工作,成立龔家寨街道辦事處招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組 長:王春泉(街道黨工委委員、書記、武裝部教導(dǎo)員)
陳 鵬(街道黨工委委員、副書記、辦事處主任)
副組長:楊 敏(街道黨工委委員、政法委員、武裝部部長)
高忠莉(街道黨工委委員、辦事處副主任)
魯曉艷(街道黨工委委員、紀(jì)工委書記、監(jiān)察辦公
室主任)
王 燕(街道綜治服務(wù)中心主任)
李德惠(街道社會事務(wù)服務(wù)中心主任、黨政辦公室負(fù)責(zé)人)
成 員:伍名柱(公共安全辦公室負(fù)責(zé)人)
王 萍(黨政辦公室工作人員)
錢慧宿(黨政辦公室工作人員)
馮 英(綜治服務(wù)中心工作人員)
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在黨政辦公室(辦公室電話:84861485),高忠莉同志兼任辦公室主任,統(tǒng)籌招聘工作。由李德惠負(fù)責(zé)具體工作實施。
四、招聘崗位條件
(一)招聘條件
(1)具有中華人民共和國國籍。
(2)擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,遵紀(jì)守法,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè)。
(3)具有高中及以上學(xué)歷。
(4)年齡在18周歲以上,40周歲以下;之前從事或熟悉網(wǎng)格工作人員可放寬至45周歲以下。
(5)具備一定的語言文字表達(dá)能力,寫作能力,有良好的溝通能力,熟悉電腦基本操作。
(6)具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
(二)不得報考條件
在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;現(xiàn)役軍人;曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;曾被工作單位解除勞動合同的;法律法規(guī)等規(guī)定不得聘用的人員。
五、招聘程序
(一)報名程序
1.報名方式:本次招聘于2020年6月3日在龔家寨街道辦事處QQ群、微信群、政務(wù)公開欄、貴州163招聘吧發(fā)布信息。按照公開報名方式進(jìn)行,F(xiàn)場報名審核所需資料:個人簡歷、學(xué)歷證書及相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件和近期同底免冠一寸彩色照片4張等。報名統(tǒng)一在龔家寨街道辦事處黨政辦公室報名。
2.報名時間:2020年6月3日至2020年6月5日。
(二)招聘程序
報名結(jié)束后,龔家寨街道辦事處將對報名人員采取綜合測試、計算機(jī)操作測試、體檢、公示、復(fù)審的程序進(jìn)行。
1.綜合測試
由龔家寨街道辦事處確定具體測試時間對報名人員采取筆試、面試考評方式綜合審核測試評分,當(dāng)日在街道辦事處政務(wù)公開欄公布綜合測試成績,按照得分高低順序以1:2的比例確定人員參加電腦操作考試。
2.電腦操作考試
綜合測試成績公布后,由龔家寨街道辦事處統(tǒng)一組織電腦操作考試。綜合測試成績占60%,電腦操作測試成績占40%。按總成績從高分到低分1:1確定參加體檢人員。
3.體檢
體檢名單公布后,進(jìn)入體檢人員需到縣級以上醫(yī)院參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行體檢,并將縣級以上醫(yī)院體檢報告交街道辦審核,費(fèi)用由擬聘用人員自理。
4.公示
確定為擬聘用人員在龔家寨街道辦事處政務(wù)公開欄公示,無異議的,確定為擬聘用人員。公示期間出現(xiàn)不符合條件或放棄資格的,按綜合測試成績得分順序從高到低遞補(bǔ)。
5.復(fù)審
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)對公示后無異議人員進(jìn)行復(fù)審,確認(rèn)資格后報街道辦事處辦理聘用手續(xù)。
六、工資待遇及日常管理
(一)工資待遇
測算標(biāo)準(zhǔn):工資待遇由基本工資+月績效補(bǔ)貼+年終績效補(bǔ)貼構(gòu)成。
(二)勞動合同簽訂
公示無異議的擬聘用人員由街道與其簽訂勞動合同。首次勞動合同期限為一年,試用期為三個月。試用期內(nèi)不能履職或造成工作重大失誤的,自動終止合同。
七、工作要求和相關(guān)說明
(一)具體招考過程,請各報考人員以招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組通知為準(zhǔn)。
(二)本次招聘中涉及的綜合測試、電腦操作考試由龔家寨街道辦事處招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照“公平、公正、公開”和嚴(yán)格試前保密的要求進(jìn)行。出題、監(jiān)考、綜合測試、復(fù)審等環(huán)節(jié)的操作人員與招聘對象存在回避情形的自行回避;出現(xiàn)泄密或弄虛作假及違規(guī)操作的除追究當(dāng)事人相關(guān)責(zé)任外,取消聘用人員聘用資格。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)督部門及社會各界監(jiān)督,工作人員和擬聘對象要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和要求,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實,將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。咨詢監(jiān)督電話(0851-84862630)。
(三)本方案從公布之日執(zhí)行,本方案由龔家寨街道辦事處招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,爭議或未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
中共白云區(qū)龔家寨街道工作委員會
2020年6月2日