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2023年鴻途教育大量崗位(UI設計,新媒體,課程顧問,講師等)

2023年貴州事業(yè)單位備考及消息群:204914067


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鴻途教育北京創(chuàng)世鴻途教育科技有限公司”旗下品牌,自創(chuàng)立以來, 經(jīng)過十余年的不懈奮斗,發(fā)展為職業(yè)教育服務的綜合性教育企業(yè)品牌。 主營產(chǎn)品為公務員、選調(diào)生、事業(yè)單位、教師招錄、三扶一支、招警、政法干警、軍轉(zhuǎn)干、大學生村官、等編制考試培訓。 目前鴻途教育在北京、天津、上海、重慶、遼寧、山東、江蘇、浙江、安徽、江西、福建、廣東、廣西、湖南、湖北、 河南、云南、貴州、四川等省、市、自治區(qū)和直轄市均設有培訓教育基地,截止目前目前擁有36家分公司,累積1000+個教學點。

因業(yè)務需要,我司需要人才,那么我們在找什么人?需要有長遠的眼光,專業(yè)的能力、試錯的勇氣和對所做之事的熱愛。 關于此次招聘明確:為激發(fā)就業(yè)質(zhì)量,全面達成就業(yè)互利共贏共識,結合我司實際,特制定招聘方案和需求實施辦法,詳情須知如下:

以下是空缺崗位的具體職責與要求,有意者請掃描二維碼發(fā)送簡歷,聯(lián)系者請注明“應聘部門+職位”,謝謝合作。

 
 
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管理層

貴州各市區(qū)分校校長10名(年薪20萬+校區(qū)分紅)

崗位職責:

  1. 獨立負責校區(qū)的運營管理工作,對校區(qū)工作進行全面把控;
  2. 根據(jù)公司年度戰(zhàn)略目標制定當月業(yè)績目標計劃,校區(qū)市場調(diào)研、推廣等市場策略,做好營銷任務分解,提高市場占有率;
  3. 根據(jù)當月市場情況針對性制定促銷等活動,參與實施活動并確保活動效果;
  4. 明確下屬的崗位職責和任務要求,指導下級開展各項工作,確保完成校區(qū)業(yè)績、教學任務;
  5. 制定員工培訓計劃,調(diào)動員工積極性,建設人才梯隊;了解團隊成員思想動態(tài),及時給予建議及支持,培養(yǎng)團隊成長,加強分校建設。
  6. 公司交辦的其他任務。

崗位要求:

  1. 統(tǒng)招全日制本科及以上學歷,教育、營銷,心理學專業(yè)為佳,有相關教育行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
  2. 行業(yè)經(jīng)驗:至少3年以上規(guī)模運營管理經(jīng)驗;自己在銷售崗位取得過優(yōu)異的銷售業(yè)績或者本行業(yè)分校管理方面取得突出業(yè)績;
  3. 管理經(jīng)驗:有網(wǎng)銷團隊管理或有帶教育行業(yè)團隊經(jīng)驗,人員管理不低于30人,明白帶團隊,拿結果,培養(yǎng)人的管理之道;
  4. 具有營銷、教學相關知識和實際操作技能,對團隊管理有獨到的見解;有教育行業(yè)排名前十品牌、職業(yè)教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先錄用。
  5. 年齡25到33周歲,工作條理性強,應變、協(xié)調(diào)能力好,及優(yōu)秀的書面、口頭表達能力。能夠有效激勵團隊并給予團隊賦能,帶領團隊完成銷售業(yè)績目標;
  6. 熱愛教育事業(yè),優(yōu)秀的市場開拓能力、營銷能力、抗壓能力,適應短期出差。

工作地點:

  • 前三至五個月在貴州貴陽工作,業(yè)務熟練到地級市市區(qū)校區(qū)工作,也可留總部。

市場部

市場部主管2名(年薪16萬+)

崗位職責:

  1. 負責高校資源的整合和維系,市場宣傳活動的組織策劃和人員調(diào)配;
  2. 獨立拓展、管理高校渠道,及時掌握校企合作業(yè)態(tài),全面統(tǒng)籌高校公職類項目業(yè)務的運營、推廣及業(yè)務洽談工作,不斷開公職項目招生渠道,優(yōu)化校企合作模式;
  3. 組建高校市場團隊,制定部門年度銷售計劃,量化、分解銷售指標,并帶領團隊進行有針對性和目的性的業(yè)務拓展工作、完成年度銷售指標;
  4. 對教育培訓行業(yè)的政策發(fā)展持續(xù)關注,收集相應資源及信息,反饋公司相關部門不斷做產(chǎn)品改進,創(chuàng)新及迭代。
  5. 定期進行銷售數(shù)據(jù)分析,并根據(jù)分析結果制定改善措施或開展相應培訓,完成上級安排的其他工作。

崗位要求:

  1. 一年以上教育行業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)市場銷售經(jīng)驗,來自公考,考研機構管理層優(yōu)先;
  2. 在教育領域擁有豐富資源及人脈,熟悉高校業(yè)務發(fā)展模式,有高校項目操作經(jīng)驗,能夠有效激勵團隊并給予團隊賦能,帶領團隊完成銷售業(yè)績目標;
  3. 熱愛教育事業(yè),優(yōu)秀的市場開拓能力、營銷能力、抗壓能力,適應短期出差;
  4. 統(tǒng)招全日制本科及以上學歷,教育、營銷類專業(yè)為佳,有相關教育行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,經(jīng)驗豐富者大專學歷可考慮。

工作地點:

市場專員10名(6千-2萬/月)

崗位職責:

  1. 負責貴州各地市場的各類宣傳活動的策劃及實施,拓展招生渠道;
  2. 負責區(qū)域內(nèi)高校渠道的調(diào)研、開發(fā)和維護,參與制定渠道開發(fā)方向;
  3. 負責區(qū)域內(nèi)高校的宣傳活動,如階段性校園講座的宣傳和組織等;
  4. 經(jīng)過學校培訓后,應具備對資源轉(zhuǎn)化成招生的能力;
  5. 校園與社會代理的開發(fā)、維護和監(jiān)管;
  6. 負責市場調(diào)查分析,收集信息,匯總分析;
  7. 輔助學校其它各部門及社招工作的開展。

崗位要求:

  1. ?萍耙陨蠈W歷,專業(yè)不限
  2. 具備良好的學習能力,有較強的溝通及執(zhí)行力,能承受一定的工作壓力;
  3. 性格積極向上,團隊合作意識強;
  4. 做過銷售,有教育培訓市場推廣經(jīng)驗或者應屆生有學生會、社團等工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
  5. 有駕照、具備實際開車經(jīng)驗者優(yōu)先。

工作地點:

業(yè)務部

銷售部主管3名(年薪20萬+)

崗位職責:

  1. 全面負責學校的招生咨詢工作,制定招生咨詢工作流程并根據(jù)市場情況進行調(diào)整;
  2. 合理分解銷售計劃任務,責任到人,確保實現(xiàn)銷售計劃和指標;
  3. 對課程顧問進行工作指導與培訓,組建優(yōu)秀的銷售隊伍;
  4. 負責課程顧問的激勵與考核及人員管理等其他事務工作;
  5. 參與和支持相關市場推廣活動;
  6. 負責簽單處理,避免退單、進行挽單等工作;
  7. 協(xié)同教務做好維護工作,實現(xiàn)客戶的二次開發(fā);
  8. 負責家長、學生、老師三方溝通,了解家長意見,協(xié)調(diào)三方關系;
  9. 完成領導安排的其它事宜。

崗位要求:

  1. 二年及以上咨詢顧問銷售經(jīng)驗,一年以上的銷售團隊管理經(jīng)驗;
  2. 具有現(xiàn)代化市場營銷管理理念,擅于激勵銷售團隊,抗壓能力強;
  3. 本科及以上學歷,有相關教育行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,經(jīng)驗豐富者大專學歷可考慮。

工作地點:

課程顧問20名(6千-2萬/月)

崗位職責:

  1. 通過線上網(wǎng)絡方式尋找潛在客戶、提供咨詢服務,跟蹤學員學習進度,達成銷售;
  2. 負責學員和家長來訪接待,為學員制定學習計劃,全面、準確有針對性推薦合適的課程,完成簽單。
  3. 對學員電話回訪和回訪咨詢,做好相應記錄工作,利用公司提供的有效資源,進行主動性招生。

崗位要求:

  1. ?萍耙陨蠈W歷,專業(yè)不限;
  2. 性格開朗大方,熱情積極親和,樂于奉獻;熱愛教育行業(yè);
  3. 工作積極,有良好的溝通能力、說服力,共情能力、抗壓能力;
  4. 有團隊合作精神,良好的服務意識和客戶管理經(jīng)驗

工作地點:

教務部

社群客服20名(6千-2萬/月)

崗位職責:

  1. 社群運營:用戶/社群的拉新、活躍、留存、轉(zhuǎn)化的運營(發(fā)展粉絲學員,裂變新流量,實現(xiàn)轉(zhuǎn)化付費、轉(zhuǎn)介紹);
  2. 用戶運營:利用運營手段實現(xiàn)所運營平臺(社群/社區(qū)/新媒體)的用戶數(shù)量增長;與潛在用戶溝通、交流,梳理分析客戶需求提升學員粘性,提升學員活躍度;
  3. 線上活動:網(wǎng)絡渠道線上活動策劃、執(zhí)行及推廣,微信營銷日;顒踊顒臃桨讣案櫨S護,熟悉各渠道規(guī)則;
  4. 協(xié)助完成分校其他業(yè)務工作。

崗位要求:

  1. 專科及以上學歷,專業(yè)不限;
  2. 具有良好的表達溝通能力,較強的與人溝通欲望;
  3. 對于目標有較強的追求欲望,面對變化能夠快速做出調(diào)整;
  4. 具有堅持、樂觀的品質(zhì)精神,較強的集體榮譽感。

工作地點:

班主任/教學督導/助教6名(4千-1萬/月)

崗位職責:

  1. 給學員制定學習計劃,并全程監(jiān)督學習,課后抽查學習情況,幫助學員快速考上編制崗位;
  2. 通知學員招考信息,并提供報考指導;
  3. 負責學習系統(tǒng)后臺管理和維護;
  4. 學員檔案信息管理,學習資料的保管。

崗位要求:

  1. 參加過事業(yè)單位或者公務員考試,考試成績中偏上且并不打算繼續(xù)參考者優(yōu)先考慮
  2. 熱愛教育行業(yè),有責任心
  3. 有良好的表達和溝通能力以及親和力。

工作地點:

新媒體部

新媒體運營主管1名(年薪12萬+)

崗位職責:

  1. 負責教育培訓領域短視頻,矩陣搭建,進行內(nèi)容規(guī)劃、發(fā)布和運營;
  2. 負責直播內(nèi)容策劃,了解產(chǎn)品,并參與直播前與運營、能夠與主播一起溝通直播腳本。
  3. 懂的策劃,定制漲粉計劃,引流計劃,變現(xiàn)計劃。

崗位要求:

  1. 有抖音、公眾號、新媒體、微博、小紅書等新媒體賬號運營經(jīng)驗,會做賬號,懂平臺、懂直播帶貨。
  2. 在短視頻平臺有成功賬號打造案例,或有直播成功案例的優(yōu)先考慮。
  3. 本科及以上學歷,形象氣質(zhì)優(yōu)雅。
  4. 有網(wǎng)絡項目管理經(jīng)驗。

工作地點:

新媒體運營專員3名(6千-2萬/月)

崗位職責:

  1. 負責教育培訓領域短視頻,矩陣搭建,進行內(nèi)容規(guī)劃、發(fā)布和運營;
  2. 負責直播內(nèi)容策劃,了解產(chǎn)品,并參與直播前與運營、能夠與主播一起溝通直播腳本。
  3. 懂的策劃,定制漲粉計劃,引流計劃,變現(xiàn)計劃。
  4. 有網(wǎng)絡項目管理經(jīng)驗。

崗位要求:

  1. 如果你有抖音運營經(jīng)驗,那你就是我們要找的人!!!
  2. 會做賬號或者會搞直播,懂平臺懂直播。
  3. 在短視頻平臺有成功賬號打造案例,或有直播成功案例的優(yōu)先考慮。

工作地點:

綜合部

人事行政主管 1名(年薪6-12萬+)

崗位職責:

  1. 人事行政主管 1名(年薪6-12萬+)
  2. 公司綜合事務;
  3. 公司上班工作監(jiān)督,績效考核。

崗位要求:

  1. 具備一年人事經(jīng)驗,良好的表達能力與溝通能力;
  2. 本科及以上,人力資源管理專業(yè)優(yōu)先;

工作地點:

  • 貴陽南明區(qū)。
  • UI設計 1名

    崗位職責:

    1、負責公司日常宣傳、策劃設計制作
    2、廣告平面設計、制作及其它圖文處理;企業(yè)宣傳資料的設計、制作與創(chuàng)新。
    3、協(xié)助其他部門人員對設計及美學方面的工作順利完成;
    4、協(xié)助網(wǎng)頁設計人員對公司網(wǎng)站風格的把握,色調(diào)搭配,布局合理性,圖片整理處理;
    5、公司設計文件的使用,修改、數(shù)碼照相處理、公司市場活動宣傳品配合;
    6、建立規(guī)范以保持設計執(zhí)行高品質(zhì)、高可靠性和高安全性標準;
    7、按照現(xiàn)有規(guī)范及組織實際狀況,確定并執(zhí)行質(zhì)量和安全標準;
    8、與協(xié)作方溝通,保證各類平面項目的質(zhì)量極其時間的把握,成功的驗收;
    9、負責設計日常設計,不斷改進設計水平,以達到公司日益發(fā)展的要求。
    任職要求:
    1.廣告視覺、平面設計等相關專業(yè);
    2.2.1年以上平面設計工作經(jīng)驗,以及簡單網(wǎng)頁編程;
    3.能熟練使用Photoshop/illustrator/Coreldrew/等設計軟件,
    4.主動性高,善于溝通、耐心細致,能準確表達設計思路,有較強的責任心及較強的理解分析、創(chuàng)意設計能力和色彩搭配能力。

教研部

教研室主管1名(年薪15-30萬+)

崗位職責:

  1. 負責教師團隊的建設、管理及人員培養(yǎng);
  2. 負責教師方向線下授課與線上直播課;
  3. 參與教師考試培訓課程所需資料的編寫和研發(fā);
  4. 承擔教育教學工作,能獨立完成教學、教研任務,創(chuàng)新教學方法;

崗位要求:

  1. 本科及以上學歷(師范生可放寬);
  2. 三年及以上本行業(yè)授課經(jīng)驗(有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先);
  3. 責任意識強,勇于擔當
  4. 語言表達流暢,邏輯思維強,具有一定的創(chuàng)新能力;
  5. 熱愛教育行業(yè),并樂于學習,工作踏實,責任心強;
  6. 認同教育行業(yè)發(fā)展前景,積極上進,不斷提升。
行測文科講師數(shù)名(年薪15-25萬+)

崗位職責:

  1. 具備言語理解與表達和判斷推理授課能力。
  2. 根據(jù)考綱具備言語理解與表達和判斷推理教材與試題研發(fā)能力。
  3. 具備極強的執(zhí)行能力。

崗位要求:

  1. 研究生(含)以上學歷,本碩專業(yè)高度一致。優(yōu)秀者可放寬至本科;專業(yè)要求:漢語言文學、中文教育等相關專業(yè);學習態(tài)度認真,專業(yè)成績優(yōu)異;學習能力強,專業(yè)功底扎實。
  2. 語言表達能力很強,普通話準確;形象氣質(zhì)好,機靈和善;吃苦耐勞,愿意接受系統(tǒng)化專業(yè)培訓。
  3. 具備最少一年及以上的授課經(jīng)驗。
行測理科講師數(shù)名(年薪15-25萬+)

崗位職責:

  1. 具備數(shù)量關系和資料分析授課能力。
  2. 根據(jù)考綱具備數(shù)量關系和資料分析教材與試題研發(fā)能力。
  3. 具備極強的執(zhí)行能力。

崗位要求:

  1. 研究生(含)以上學歷,本碩專業(yè)高度一致。優(yōu)秀者可放寬至本科;專業(yè)要求:數(shù)學與應用數(shù)學、數(shù)理基理等相關專業(yè);學習態(tài)度認真,專業(yè)成績優(yōu)異;學習能力強,專業(yè)功底扎實。
  2. 語言表達能力很強,普通話準確;形象氣質(zhì)好,機靈和善;吃苦耐勞,愿意接受系統(tǒng)化專業(yè)培訓。
  3. 具備最少一年及以上的授課經(jīng)驗。
申論講師數(shù)名(年薪15-25萬+)

崗位職責:

  1. 具備閱讀理解、綜合分析和文字表達授課能力。
  2. 根據(jù)考綱具備閱讀理解、綜合分析和文字表達教材與試題研發(fā)能力。
  3. 具備極強的執(zhí)行能力。

崗位要求:

  1. 研究生(含)以上學歷,本碩專業(yè)高度一致。優(yōu)秀者可放寬至本科;專業(yè)要求:漢語言文學、中文教育等相關專業(yè);學習態(tài)度認真,專業(yè)成績優(yōu)異;學習能力強,專業(yè)功底扎實。
  2. 語言表達能力很強,普通話準確;形象氣質(zhì)好,機靈和善;吃苦耐勞,愿意接受系統(tǒng)化專業(yè)培訓。
  3. 具備最少一年及以上的授課經(jīng)驗。
結構化、說課、試講面試講師數(shù)名(年薪15-25萬+)

崗位職責:

  1. 具備閱讀理解、綜合分析和文字表達授課能力。
  2. 根據(jù)考綱具備閱讀理解、綜合分析和文字表達教材與試題研發(fā)能力。
  3. 具備極強的執(zhí)行能力。

崗位要求:

  1. 研究生(含)以上學歷,本碩專業(yè)高度一致。優(yōu)秀者可放寬至本科;
  2. 工作態(tài)度認真,專業(yè)成績優(yōu)異;學習能力強,專業(yè)功底扎實;
  3. 語言表達能力很強,普通話準確;形象氣質(zhì)好,機靈和善;吃苦耐勞;
  4. 具備最少二年及以上的授課經(jīng)驗。

求職咨詢說明

貴州(貴陽)鴻途教育
公司地址:貴陽南明區(qū)中環(huán)廣場4棟6樓
投遞簡歷:18153106272(企業(yè)微信號)
 

福利待遇

  1. 基本工資+崗位工資+崗位補貼+全勤+績效工資+課酬+教研獎勵+年終獎等;
  2. 社保+帶薪節(jié)假+生日福利+節(jié)假日福利+出差補貼+優(yōu)秀員工獎勵+定期團建+購房基金等;

 

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