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2024年六盤(pán)水麒潤(rùn)云鋒能源有限責(zé)任公司招聘工作人員公告(4名,4月10-15日?qǐng)?bào)名)

  根據(jù)工作需要,為確保公司各項(xiàng)工作有序開(kāi)展,現(xiàn)結(jié)合公司實(shí)際特發(fā)此公告,面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。

  一、公司簡(jiǎn)介

  六盤(pán)水麒潤(rùn)云峰能源有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)麒潤(rùn)云鋒公司)系國(guó)有合資企業(yè),是經(jīng)六盤(pán)水鐘山麒潤(rùn)產(chǎn)業(yè)投資有限公司、六盤(pán)水云鋒璞岸商貿(mào)有限公司、六盤(pán)水麒云企業(yè)管理合伙企業(yè)(有限合伙)三家共同出資成立,麒潤(rùn)云鋒公司成立于2023年10月,注冊(cè)資本壹仟萬(wàn)元人民幣。麒潤(rùn)云鋒公司內(nèi)設(shè)綜合辦公室、財(cái)務(wù)部、投融資管戰(zhàn)略部、法務(wù)部、項(xiàng)目建設(shè)管理部、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)發(fā)展部6個(gè)部門(mén)。

  公司致力于國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理;煤炭及制品銷(xiāo)售,煤炭洗選,煤炭活性炭及其他煤炭加工,礦山設(shè)備,五金銷(xiāo)售等業(yè)務(wù)。

  二、招聘原則和程序

  招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取面試與政審考察相結(jié)合的方式進(jìn)行,本次招聘實(shí)行公開(kāi)報(bào)名條件、公開(kāi)面試程序、公開(kāi)面試結(jié)果“三公開(kāi)”制度。招聘工作按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名(將報(bào)名所需材料發(fā)送至指定郵箱報(bào)名)、初審、面試、體檢、復(fù)審(考察政審)、公示及聘用程序進(jìn)行。

  三、招聘計(jì)劃和職位

  擬計(jì)劃招聘4名,具體招聘職位詳見(jiàn)附件一《六盤(pán)水鐘山麒潤(rùn)云鋒能源有限責(zé)任公司2024年度招聘工作人員職位一覽表》。

   四、報(bào)考條件

  (一)報(bào)考基本條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。思想素質(zhì)好,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的政治素質(zhì)和品行,有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心。

  2.身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件,符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)要求。

  3.具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。

  4.要求有工作經(jīng)驗(yàn)的崗位需提供原工作單位證明,年限必須足年(計(jì)算時(shí)間節(jié)點(diǎn)為2024年4月)。

  5.年齡應(yīng)在18周歲以上,35周歲及以下。

  (二)以下人員不得報(bào)考

  1.定向到具體行業(yè)或單位并已就業(yè)的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生;

  2.尚未畢業(yè)的在讀學(xué)生;

  3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

  4.曾被開(kāi)除公職或被辭退未滿5年的人員;

  5.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱(chēng)職(不合格)的;

  6.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招考考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為的人員;

  7.不符合招考職位要求的有關(guān)條件的人員;

  8.有法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的人員。

  五、招聘公示及報(bào)名

  招聘信息、相關(guān)成績(jī)公示發(fā)布在六盤(pán)水人事考試信息網(wǎng)“http://www.gzrsksxxw.com/liupanshui/”統(tǒng)一郵件報(bào)名。

  (一)報(bào)名時(shí)間

  2024年4月10日至2024年4月15日(上午9:00--12:00,下午14:00--17:00)

  (二)報(bào)名方式及聯(lián)系人

  網(wǎng)上報(bào)名。統(tǒng)一將個(gè)人報(bào)名信息及相關(guān)材料掃描發(fā)送至1841283691@qq.com,郵件標(biāo)題格式為“崗位代碼-姓名”,聯(lián)系人:王元?jiǎng),?lián)系電話:13312390626。

  (三)報(bào)名須知事項(xiàng)

  1.報(bào)名時(shí)請(qǐng)將附件2《報(bào)名表》(簽字部分必須手簽),附件3《工作證明》原件(找原工作單位出具),有效《居民身份證》、畢業(yè)證、資格證書(shū)掃描件,近期免冠1寸白底免冠電子照片1張,以上材料發(fā)送至郵箱1841283691@qq.com。(特別提示:以上掃描件必須清晰可見(jiàn)。)報(bào)名表、照片的命名直接改為“應(yīng)聘者姓名-職位”,以附件形式發(fā)送到指定電子郵箱(請(qǐng)勿隨意修改報(bào)名表和工作證明的格式)。

  2.以上報(bào)名材料均由招聘小組審核通過(guò)后方可參加面試,審核內(nèi)容為:是否符合報(bào)考條件,材料是否齊全是否清晰,工作經(jīng)歷是否造假。

  3.考生報(bào)名時(shí)不如實(shí)提供真實(shí)信息,若有弄虛作假行為,造成的一切不良后果由考生自行承擔(dān)(代填代報(bào)的視同考生本人填寫(xiě))。

  六、面試

  采取結(jié)構(gòu)化面試,去掉一個(gè)最高分,去掉一個(gè)最低分后,剩余分?jǐn)?shù)均分作為最終面試成績(jī),結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

  (一)面試流程

  1.面試時(shí)間:2024418日上午9:00-12:00,

  2.面試地點(diǎn):面試地點(diǎn)六盤(pán)水鐘山麒潤(rùn)云鋒能源有限責(zé)任公司(鐘山區(qū)白鶴路105號(hào)。

  3.面試成績(jī)將于2024419-20244213天)掛網(wǎng)公示。

  七、體檢

  面試成績(jī)?cè)诠酒诮Y(jié)束后無(wú)異議的,進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。考生在2024425之前完成體檢。

  體檢須在縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行。放棄體檢或體檢不合格的,取消聘用資格。空缺職位按面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由考生自理,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

  八、考察政審

  面試成績(jī)?cè)诠酒诮Y(jié)束后無(wú)異議,進(jìn)入考察政審的考生于2024425前完成考察政審。

  考察政審工作由麒潤(rùn)云鋒公司統(tǒng)一組織,體檢合格的考生確定為考察對(duì)象,考察內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察政審時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,再次確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

  體檢和考察政審結(jié)束后,考生于2024425將個(gè)人體檢報(bào)告和政審材料原件交至麒潤(rùn)云鋒公司辦公室。政審材料指的是體檢合格的考生到戶口所在地派出所開(kāi)具“無(wú)犯罪記錄史、無(wú)涉毒記錄史、無(wú)參加邪教組織記錄史”證明原件。

  在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生,考察不合格,取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,被取消資格的空缺職位按照考生總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

  九、公示和聘用

  (一)公示

  體檢和考察政審合格的考生,確定為擬聘用人員,體檢和考察政審結(jié)果將于2024426日-2024428網(wǎng)上公示,公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的,取消聘用資格。對(duì)有異議但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

  (二)聘用

  體檢和考察政審結(jié)果公示期滿,無(wú)異議后,擬聘用人員在2024430日8:40六盤(pán)水麒潤(rùn)云鋒能源有限責(zé)任公司辦公室報(bào)到,超過(guò)規(guī)定時(shí)間不報(bào)到的,取消聘用資格,崗位空缺數(shù)按綜合成績(jī)從高到低予以補(bǔ)錄。

  十、待遇保障

  (一)合同簽訂。聘用合同一年一簽,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》相關(guān)條例規(guī)定,合同到期后,根據(jù)工作需要和個(gè)人實(shí)績(jī)表現(xiàn),結(jié)合公司考核機(jī)制可續(xù)約。

  (二)工資待遇。參照麒潤(rùn)云鋒公司薪酬制度工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,試用期為1-3個(gè)月,試用期工資不低于本公司相同崗位最低工資的80%。試用期考核通過(guò)后轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正后享受公司正式職工薪酬及福利待遇,繳納五險(xiǎn)一金,享受?chē)?guó)家節(jié)假日帶薪休假待遇,享受公司年終發(fā)放考核獎(jiǎng)金。

  十一、有關(guān)說(shuō)明

  (一)本次公開(kāi)招考工作由六盤(pán)水鐘山麒潤(rùn)云鋒能源有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)統(tǒng)籌,本次公開(kāi)招考工作未盡事宜,由麒潤(rùn)云鋒公司研究確定。

  (二)本《招考簡(jiǎn)章》解釋權(quán)屬麒潤(rùn)云鋒公司公開(kāi)招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組,未經(jīng)允許嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載。

  (三)應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員須自覺(jué)遵守回避要求,確保招考工作公正、公平,如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴(yán)肅處理。

  附件:1.六盤(pán)水鐘山麒潤(rùn)云鋒能源有限責(zé)任公司2024年度招考工作人員職位一覽表

六盤(pán)水鐘山麒潤(rùn)云鋒能源有限責(zé)任公司2024年度招考工作人員職位一覽表
序號(hào) 招聘
崗位
崗位代碼 招聘人數(shù) 學(xué)歷 專(zhuān)業(yè) 其他條件及說(shuō)明 備注
1 綜合辦公室
工作人員
01 2 全日制大專(zhuān)及
以上學(xué)歷
漢語(yǔ)言文學(xué)、秘書(shū)學(xué)、行政管理等專(zhuān)業(yè)

35歲以下,熟悉word , Excel等辦公軟件;
 

具有較強(qiáng)的文字功底和公文處理能力,有良好的溝通能力與語(yǔ)言表達(dá)能力,有1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
 

具有兩年及以上辦公室工作經(jīng)驗(yàn),不限專(zhuān)業(yè)。
 


 
2 項(xiàng)目建設(shè)管理部
工作人員
02 1 全日制大專(zhuān)及
以上學(xué)歷
環(huán)境科學(xué)與工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)

35歲以下,熟悉CAD;
 

有良好的溝通能力與語(yǔ)言表達(dá)能力,能獨(dú)立撰寫(xiě)環(huán)評(píng)報(bào)告表者優(yōu)先考慮。
 


 
3 財(cái)務(wù)部工作人員 03 1 全日制大專(zhuān)及
以上學(xué)歷
財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)與審計(jì)、會(huì)計(jì)電算化專(zhuān)業(yè)

35歲以下,具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證或初級(jí)會(huì)計(jì)證,有1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
 

有初級(jí)會(huì)計(jì)證且有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)滿3年者不限專(zhuān)業(yè)。
 


 

  2.六盤(pán)水鐘山麒潤(rùn)云鋒能源有限責(zé)任公司2024年度公開(kāi)招考工作人員報(bào)名表(點(diǎn)擊下載

  3.工作證明(點(diǎn)擊下載

  六盤(pán)水鐘山麒潤(rùn)云鋒能源有限責(zé)任公司

  2024年4月9日

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